Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 215/2003,

de 21 de febrero ("BOE" del 22) por el que se aprueba la Oferta

de Empleo Público para el año 2003 y con el fin de atender las

necesidades de personal en la Administración Pública,

Este Ministerio, en uso de las competencias que le están

atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril de

Organización y Funcionamiento de la Administración General del

Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la

Función Pública, acuerda convocar pruebas selectivas para ingreso

en el Cuerpo de Astrónomos con sujeción a las siguientes

Bases de convocatoria

1. Normas generales

1.1 Se convocan pruebas selectivas para cubrir 2 plazas del

Cuerpo de Astrónomos (Código 1105) por el sistema de promoción

interna y sistema general de acceso libre.

El número total de vacantes reservadas al sistema de promoción

interna asciende a una plaza.

El número total de vacantes reservadas al sistema general de

acceso libre asciende a una plaza.

La plaza reservada a la promoción interna, en caso de que

no sea cubierta por este sistema, se acumulará a la del sistema

general de acceso libre.

Los puestos de trabajo que vayan a ser ofrecidos como destino

y que impliquen la participación directa o indirecta en el ejercicio

del poder público y en las funciones que tienen por objeto la

salvaguardia de los intereses generales del Estado, quedarán

reservados a los aspirantes de nacionalidad española.

1.2 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de

concurso-oposición, para los aspirantes del sistema de promoción

interna y de oposición, para los aspirantes del sistema de acceso

libre, con las valoraciones, pruebas y puntuaciones que se

especifican en el anexo I e incluirá la superación de un curso selectivo.

Para la realización de este curso selectivo, los aspirantes que

hayan superado la fase de oposición serán nombrados funcionarios

en prácticas por la autoridad convocante.

1.3 El programa que ha de regir las pruebas selectivas es

el que figura como anexo II a esta convocatoria.

1.4 Las pruebas selectivas se desarrollarán de acuerdo con

el siguiente calendario:

El primer ejercicio de la fase de oposición se iniciará

antes del 30 de septiembre de 2003. La duración máxima de la

fase de oposición será de seis meses, contados a partir de la fecha

de realización del primer ejercicio.

1.5 Concluido el proceso selectivo, los aspirantes que lo

hubieran superado y que hayan acreditado cumplir los requisitos

exigidos, serán nombrados funcionarios de carrera mediante

resolución de la Secretaría de Estado para la Administración Pública,

que se publicará en el "Boletín Oficial del Estado", con indicación

del destino adjudicado.

2. Requisitos de los candidatos

2.1 Para ser admitidos a la realización de las pruebas

selectivas los aspirantes deberán poseer en el día de finalización del

plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento

de la toma de posesión como funcionario de carrera los siguientes

requisitos de participación:

2.1.1 Nacionalidad: Ser español o nacional de alguno de los

demás Estados miembros de la Unión Europea o nacional de algún

Estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados

por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación

la libre circulación de trabajadores.

También podrán participar el cónyuge de los españoles, de

los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la

Unión Europea y de los nacionales de algún Estado, al que en

virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión

Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre

circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de

derecho, así como sus descendientes y los del cónyuge, menos

de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas.

2.1.2 Edad: Tener dieciocho años de edad y no haber

alcanzado la edad de jubilación.

2.1.3 Pertenencia a Cuerpo: Los aspirantes que participen

por el turno de promoción interna deberán pertenecer como

funcionario de carrera a alguno de los Cuerpos o Escalas del Grupo

B, incluidos en el ámbito de aplicación del artículo 1.1 de la

Ley 30/1984, de 2 de agosto, o a Cuerpos o Escalas Postales

y de Telecomunicación, adscritos al grupo B. Los funcionarios

de los Cuerpos o Escalas Postales y de Telecomunicación deberán

estar además destinados en la Administración General del Estado.

2.1.4 Antigüedad: Los aspirantes que participen por el turno

de promoción interna deberán tener una antigüedad de, al menos

dos años en Cuerpos o Escalas del Grupo B, incluidos en el ámbito

de aplicación del artículo 1.1 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto,

o en Cuerpos o Escalas Postales y de Telecomunicación, adscritos

al grupo B.

Los servicios reconocidos al amparo de la Ley 70/1978, de 26

de diciembre, en Cuerpos o Escalas del grupo B, incluidos en

el ámbito de aplicación de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, serán

computables a efectos de la antigüedad referida en el apartado

anterior.

2.1.5 Titulación: Estar en posesión o en condiciones de

obtener el título de Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente.

En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse

en posesión de la credencial que acredite su homologación.

2.1.6 Capacidad: No padecer enfermedad ni estar afectado

por limitación física o psíquica incompatible con el desempeño

de las correspondientes funciones.

2.1.7 Habilitación: No haber sido separado, mediante

expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las

Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las

funciones públicas.

Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán

acreditar, igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria

o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función

pública.

3. Solicitudes

3.1 La presentación de solicitudes se realizará en el Registro

General del Ministerio de Fomento o en la forma establecida en

el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de

Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento

Administrativo Común, en el plazo de veinte días naturales

contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de

esta convocatoria en el "Boletín Oficial del Estado" y se dirigirán

al Subsecretario del Ministerio de Fomento. La no presentación

de la solicitud en tiempo y forma supondrá la exclusión del

aspirante.

3.2 Quienes deseen participar en estas pruebas selectivas

deberán cumplimentar el modelo oficial de solicitud de admisión

a pruebas selectivas en la Administración Pública y liquidación

de derechos de examen (modelo 790) que se facilitará

gratuitamente en el Ministerio de Fomento, en el Centro de Información

Administrativa del Ministerio de Administraciones Públicas, la

Dirección General de la Función Pública, en las Delegaciones y

Subdelegaciones del Gobierno, en las representaciones

diplomáticas y consulares de España en el extranjero y en la página de

Internet www.map.es/seap/dgfp/dgfp.htm

La solicitud se cumplimentará de acuerdo con las instrucciones

del anexo IV.

3.3 A la solicitud se acompañará una fotocopia del documento

nacional de identidad o del pasaporte.

Los aspirantes que participen por el turno de promoción interna

deberán presentar, junto a la solicitud, certificación expedida por

los servicios de personal de los Ministerios u Organismos donde

presten o, en su caso, hayan prestado sus servicios, según modelo

que figura como anexo V.

Los aspirantes extranjeros que residan en España deberán

además presentar una fotocopia compulsada de la tarjeta de residente

comunitario o de familiar de residente comunitario en vigor o,

en su caso, de la tarjeta temporal de residente comunitario o de

trabajador comunitario fronterizo en vigor.

Los aspirantes que sean nacionales de la Unión Europea o

de algún Estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales

celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea

de aplicación la libre circulación de trabajadores, que no residan

en España, bien por residir en el extranjero o por encontrarse

en España en régimen de estancia, deberán presentar una

fotocopia compulsada del documento de identidad o pasaporte.

Los familiares de los anteriores deberán presentar una fotocopia

compulsada del visado y, en su caso, del resguardo de haber

solicitado la correspondiente tarjeta o del resguardo de haber

solicitado la exención de visado y la correspondiente tarjeta. De no

haberse solicitado estos documentos deberán presentar los

documentos expedidos por las autoridades competentes que acrediten

el vínculo de parentesco y una declaración jurada o promesa del

español, del nacional de alguno de los demás Estados miembros

de la Unión Europea o del nacional de algún Estado, al que en

virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión

Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre

circulación de trabajadores, con el que existe este vínculo, de

que no está separado de derecho de su cónyuge y, en su caso,

del hecho de que el aspirante vive a sus expensas o está a su

cargo.

3.4 Los aspirantes que tengan la condición de funcionarios

de Organismos Internacionales deberán acompañar a la solicitud

las certificaciones de homologación o, con carácter excepcional,

presentarlas al órgano de selección con antelación a la celebración

de las correspondientes pruebas.

3.5 Los errores de hecho que pudieran advertirse en la

solicitud podrán subsanarse en cualquier momento de oficio o a

petición del interesado.

4. Admisión de aspirantes

4.1 Transcurrido el plazo de presentación de solicitudes, la

autoridad convocante, dictará orden, en el plazo máximo de un

mes, declarando aprobada la lista de admitidos y excluidos. En

dicha orden, que deberá publicarse en el "Boletín Oficial del

Estado", se relacionarán los aspirantes excluidos con indicación de

las causas de exclusión, apellidos, nombre y número de documento

nacional de identidad o pasaporte, señalando un plazo de diez

días hábiles para subsanar el defecto que haya motivado la

exclusión u omisión, contados a partir del día siguiente al de la

publicación de la orden. Asimismo, se indicarán los lugares donde se

encuentre expuesta al público la lista de aspirantes admitidos y

el lugar, fecha y hora de comienzo del primer ejercicio.

4.2 No procederá la devolución de los derechos de examen

en los supuestos de exclusión por causa imputable a los aspirantes.

5. Tribunal

5.1 El Tribunal calificador de estas pruebas es el que figura

como anexo III a esta convocatoria.

5.2 El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará

en todo momento a lo dispuesto en la Ley 30/1992, de 26 de

noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas

y del Procedimiento Administrativo Común y demás disposiciones

vigentes.

5.3 Los aspirantes podrán recusar a los miembros del

Tribunal cuando concurran las circunstancias previstas en el

artículo 28 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen

Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento

Administrativo Común.

5.4 A efectos de comunicaciones y demás incidencias, el

Tribunal tendrá su sede en el Ministerio de Fomento, paseo de la

Castellana, número 67, Madrid, teléfono (91) 597 87 87. Dirección

de Internet http://www.mfom.es/empleopublico

6. Desarrollo de los ejercicios

6.1 El orden de actuación de los opositores se iniciará

alfabéticamente por el primero de la letra X, según lo establecido

en la Resolución de la Secretaria de Estado para la Administración

Pública de 10 de marzo de 2003 ("Boletín Oficial del Estado"

del 14).

6.2 Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en

llamamiento único, siendo excluidos de la oposición quienes no

comparezcan.

El Tribunal podrá requerir, en cualquier momento del proceso

selectivo, la acreditación de la identidad de los aspirantes.

6.3 Una vez comenzado el proceso selectivo, los anuncios

de celebración de los restantes ejercicios, se harán públicos con

doce horas de antelación, al menos, a la señalada para su inicio,

si se trata del mismo ejercicio, o con veinticuatro horas, si se

trata de uno nuevo. Estos anuncios se efectuarán, al menos, en

los locales donde se haya celebrado el anterior y en la sede del

Tribunal señalada en la base 5.4.

6.4 El Tribunal adoptará las medidas necesarias para

garantizar que los ejercicios de la fase de oposición que sean escritos

y no deban ser leídos ante el órgano de selección, sean corregidos

sin que se conozca la identidad de los aspirantes.

7. Listas de aprobados

7.1 El Tribunal hará pública en su sede y en aquellos lugares

que estime oportuno, la relación con las puntuaciones obtenidas

por los aspirantes, que participen por el turno de promoción

interna, en la fase de concurso, con indicación del número del

documento de identidad.

7.2 Concluido cada uno de los ejercicios de la oposición, el

Tribunal hará públicas, en el lugar o lugares de celebración del

ejercicio y en la sede del Tribunal, las relaciones de aspirantes

que hayan superado el mínimo establecido para cada uno de ellos,

con indicación de la puntuación obtenida.

7.3 Finalizadas las fases de concurso-oposición en el turno

de promoción interna y de oposición en el turno libre, el Presidente

del Tribunal elevará a la autoridad convocante la relación definitiva

de aspirantes que han superado dicha fase por orden de

puntuación. Dicha relación se publicará en el "Boletín Oficial del

Estado", disponiendo los aspirantes propuestos de un plazo de veinte

días naturales, desde la publicación en el "Boletín Oficial del

Estado", para la presentación de la documentación acreditativa de

los requisitos exigidos en la convocatoria.

7.4 No se podrá declarar superado el proceso selectivo a un

número de aspirantes superior al de plazas convocadas.

7.5 La adjudicación de los puestos a los aspirantes que

superen el proceso selectivo se efectuará de acuerdo con la puntuación

total obtenida según la petición de destino, a la vista de los puestos

que se ofrezcan. En todo caso los aspirantes que ingresen por

el sistema de promoción interna, en virtud de lo dispuesto en

el artículo 78.1 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,

tendrán preferencia sobre los aspirantes del sistema general de

acceso libre para cubrir las vacantes correspondientes.

8. Norma final

A las presentes pruebas selectivas les serán de aplicación la

Ley 30/1984, de 2 de agosto; el R. D. 364/1995, de 10 de marzo,

la legislación vigente en la materia y lo dispuesto en la presente

convocatoria.

Contra la presente convocatoria podrá interponerse, con

carácter potestativo, recurso de reposición ante el excelentísimo señor

Ministro de Fomento, en el plazo de un mes desde su publicación,

o bien recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos

meses desde su publicación, ante el órgano jurisdiccional

competente, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 30/1992,

de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones

Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y en la

Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción

Contencioso-Administrativa, significándose que, en caso de interponer

recurso de reposición, no se podrá interponer recurso

contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o

se haya producido la desestimación presunta del mismo.

Asimismo, la Administración podrá, en su caso, proceder a

la revisión de las resoluciones del Tribunal, conforme a lo previsto

en la citada Ley 30/1992, de 26 de noviembre.

Madrid, 27 de mayo de 2003.-P. D. (Orden de 25 de

septiembre de 2000, "Boletín Oficial del Estado"), el Director general

de Organización, Procedimiento y Control, José Antonio Sánchez

Velayos.

Ilmos. Sres. Subsecretario del Ministerio de Fomento y Presidente

del Tribunal calificador.

ANEXO I

Cuerpo de Astrónomos

Descripcion del proceso selectivo

El proceso de selección constará de las siguientes fases:

1. Concurso.

2. Oposición.

3. Curso selectivo.

1. Concurso.-En la fase de concurso, que no tendrá carácter

eliminatorio y en la que sólo podrán tomar parte los aspirantes

que participen por el turno de promoción interna, se valorará la

antigüedad del funcionario en el Cuerpo o Escala a que pertenezca,

teniéndose en cuenta a estos efectos los servicios efectivos

prestados hasta la fecha de publicación de la presente convocatoria.

Asimismo, se valorará su grado personal, el trabajo

desarrollado y los cursos de formación y perfeccionamiento superados

en el Instituto Nacional de la Administración Pública y en otros

Centros Oficiales de formación de funcionarios.

La lista que contenga la valoración provisional de méritos se

hará pública, mediante resolución de la autoridad convocante,

a propuesta del Tribunal calificador, con una antelación de

cuarenta y ocho horas, como mínimo, al inicio del primer ejercicio

de la fase de oposición. Los aspirantes dispondrán de un plazo de

diez días hábiles a partir del siguiente al de la publicación de

dicha resolución para efectuar las alegaciones pertinentes.

Por la misma autoridad se publicará la resolución que contenga

la relación definitiva de la fase de concurso.

En esta resolución se indicará el recurso que proceda contra

la misma.

2. Oposición.-La fase de oposición constará de cuatro

ejercicios obligatorios, de los cuales uno será práctico. Los cuatro

ejercicios obligatorios tendrán carácter eliminatorio.

En aquellos ejercicios que se desarrollen en varias sesiones,

cada una puntuará con el máximo de puntos asignado al ejercicio,

y la calificación final del mismo se computará como promedio

de las puntuaciones de todas sus sesiones.

Primer ejercicio: Para los aspirantes que participen por el turno

de promoción interna, consistirá en contestar por escrito a un

cuestionario de preguntas que mida el grado de comprensión del

aspirante en relación con las materias del programa,

correspondientes a los temas 15 al 20 del grupo A y a la totalidad de

los temas de los grupos B, C, D, E y F que figuran en el

anexo II de esta convocatoria.

El cuestionario estará compuesto por un mínimo de 85

preguntas con respuestas múltiples, siendo sólo una de ellas correcta;

correspondiendo al menos cinco preguntas a los temas 15 al 20

del grupo A y 16 preguntas a cada uno de los grupos B, C, D,

E y F del programa. Las contestaciones erróneas serán valoradas

negativamente.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será

de tres horas y cuarenta y cinco minutos.

Para los aspirantes que participen por el turno libre, este

ejercicio consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de

preguntas que mida el grado de comprensión del aspirante en relación

con las materias del programa, que figuran en el anexo II de esta

convocatoria.

El cuestionario estará compuesto por un mínimo de 100

preguntas con respuestas múltiples, siendo sólo una de ellas correcta;

correspondiendo al menos 16 preguntas a cada uno de los grupos

del programa. Las contestaciones erróneas serán valoradas

negativamente.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será

de cuatro horas.

La calificación máxima de este ejercicio, tanto para los

aspirantes del turno de promoción interna como del turno libre, será

de 20 puntos, siendo necesario obtener 10 puntos para tener

acceso al ejercicio siguiente.

Segundo ejercicio:

Parte A: Para los participantes por el turno de promoción

interna se desarrollará en una sesión y consistirá, para cada aspirante,

en la exposición oral de un tema elegido por el mismo de entre

dos extraídos por sorteo de los temas del grupo B del programa.

Una vez elegido el tema correspondiente el aspirante dispondrá

de 15 minutos de preparación del ejercicio y de 15 minutos como

máximo para su exposición.

Para los participantes por el turno libre se desarrollará en dos

sesiones. En la primera sesión, cada aspirante expondrá oralmente

un tema elegido por el mismo de entre dos extraídos por sorteo

de los temas del grupo A del programa. En la segunda sesión,

cada aspirante expondrá oralmente un tema elegido por el mismo

de entre dos extraídos por sorteo de los temas del grupo B del

programa. Una vez elegidos los temas correspondientes el

aspirante dispondrá de 15 minutos para preparar su exposición

y de 30 como máximo para la realización de la misma.

En todos los casos al terminar el opositor la exposición, el

Tribunal, durante un tiempo máximo de 15 minutos, podrá

formular preguntas sobre el tema expuesto.

Parte B: Se desarrollará por escrito en dos sesiones.

En la primera sesión, los opositores desarrollarán un tema,

obtenido por sorteo, de cada uno de los grupos C y D del programa.

En la segunda sesión, los opositores desarrollarán un tema

obtenido por sorteo de cada uno de los grupos E y F del programa.

El tiempo máximo para la realización de cada una de estas

sesiones será de tres horas.

Para los temas a desarrollar se utilizará papel autocopiativo.

Una vez finalizado el tiempo de realización y antes de entregar

los mismos, el opositor separará el original de la copia, numerando

cada una de las hojas escritas tanto de la copia como del original

y, una vez ordenado, depositará ambas partes (original y copia)

en sobre separados, cerrados y suficientemente identificados. En

posterior sesión pública cada opositor abrirá los sobres,

entregando la copia al Tribunal y procediendo a la lectura del original.

Al terminar el opositor la lectura, el Tribunal, durante un tiempo

máximo de veinte minutos, podrá formular preguntas sobre los

temas desarrollados.

La calificación máxima de este ejercicio será de 16 puntos

para la parte A, siendo necesario obtener 8 puntos para superarla,

para la parte B la calificación máxima será de 24 puntos, siendo

necesario obtener un mínimo de 12 puntos para superarla.

La superación de las dos partes será necesaria para pasar al

siguiente ejercicio.

Tercer ejercicio (idioma inglés): Este ejercicio constará de dos

partes:

A) Parte escrita: Consistirá en la realización de dos

traducciones, sin diccionario, una de ellas directa y la otra inversa sobre

dos textos redactados en lengua inglesa y española

respectivamente, propuestos por el Tribunal, que versarán sobre las materias

contenidas en el anexo II de esta convocatoria.

La duración máxima de esta parte del ejercicio será de una

hora.

B) Parte oral: Consistirá en mantener una conversación en

idioma inglés con el Tribunal, durante el tiempo máximo de quince

minutos.

La calificación máxima de este ejercicio será de 20 puntos,

siendo necesario obtener 10 puntos para superar el mismo.

El Tribunal podrá estar asistido por especialistas en idioma

Inglés, con preferencia de Profesores de la Escuela Oficial de

Idiomas.

Cuarto ejercicio: Este ejercicio, de carácter práctico, consistirá

en la resolución, por escrito, de un supuesto práctico, elegido

por el Tribunal que deberá comprender diversos apartados o

preguntas sobre cualquiera de las materias de los grupos B, C, D,

E y F del programa que figura en el anexo II de esta convocatoria.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será

de cuatro horas.

El ejercicio se realizará en papel autocopiativo. Una vez

finalizado el tiempo de realización del ejercicio y antes de entregar

el mismo, el opositor separará el original de la copia, numerando

cada una de las hojas del ejercicio tanto de la copia como del

original y una vez ordenado, depositará ambas partes (original

y copia) en sobres separados, cerrados y suficientemente

identificados. En posterior sesión pública cada opositor abrirá los

sobres, entregando la copia al Tribunal y procediendo a la lectura

del original.

La calificación máxima de este ejercicio será de 40 puntos,

siendo necesario obtener 20 puntos para superar el mismo.

3. Curso selectivo.-Como condición previa e indispensable

para obtener el nombramiento de funcionarios de carrera, los

funcionarios en prácticas deberán superar con aprovechamiento un

curso selectivo, que constará de una parte teórica y otra práctica,

organizado por la Subdirección General de Recursos Humanos

del Ministerio de Fomento, de conformidad con lo dispuesto en

el Real Decreto 1475/2000, de 4 de agosto ("Boletín Oficial del

Estado" del 30).

El curso se iniciará en el plazo máximo de dos meses desde

la finalización del plazo de presentación de documentación de

los aspirantes aprobados y tendrá una duración máxima de cinco

meses.

La parte teórica tendrá una duración máxima de tres meses

y versará fundamentalmente sobre las materias que figuran en

el Anexo VI de esta convocatoria.

La Subdirección General de Recursos Humanos podrá adaptar

o reorganizar las materias que figuran en el anexo VI, así como

incluir conferencias, coloquios, prácticas y aquellas otras

actividades formativas complementarias, relacionadas con las

actividades propias de los funcionarios del Cuerpo Astrónomos.

La parte práctica tendrá una duración máxima de dos meses

pudiendo consistir en la realización de prácticas reales en puestos

de trabajo de la Dirección General del Instituto Geográfico

Nacional. Durante esta parte del curso selectivo, los funcionarios en

prácticas tendrán asignados tutores académicos.

En el plazo de diez días desde la finalización de las prácticas

reales, los funcionarios en prácticas deberán entregar a la

Comisión de Valoración prevista en este Anexo un informe de las

actividades desarrolladas, con los comentarios o sugerencias que

crean oportuno formular.

La asistencia al curso selectivo es obligatoria y durante el mismo

los aspirantes dependerán directamente de la Subdirección

General de Recursos Humanos, en virtud de las atribuciones que, en

materia de selección y formación, le atribuye a éste órgano el

Real Decreto 1475/2000, de 4 de agosto.

Sistema de calificación

Concurso.-La valoración de los méritos señalados en el

apartado 1 de este anexo, se realizará de la forma siguiente:

A) Antigüedad.-Se otorgará a cada aspirante, por cada año

completo de servicios efectivos, 0,50 puntos, hasta un máximo

de 12 puntos.

B) Grado Personal.-Se otorgará a cada aspirante por la

posesión de un determinado grado personal consolidado, hasta un

máximo de 4 puntos, distribuidos en la forma siguiente:

Grado personal igual al 26: 4 puntos.

Grado personal igual al 25: 3,5 puntos.

Grado personal igual al 24: 3 puntos.

Grado personal igual al 23: 2,5 puntos.

Grado personal igual al 22: 2 puntos.

Grado personal igual al 21: 1,5 puntos.

Grado personal igual al 20: 1,25 punto.

Grado personal igual al 19: 1 punto.

Grado personal igual al 18: 0,75 puntos.

Grado personal igual al 17: 0,5 puntos.

Grado personal igual al 16: 0,25 puntos.

C) Trabajo desarrollado.-Se otorgará a cada aspirante por

el desempeño de puestos de análoga naturaleza o con funciones

similares, a juicio del Tribunal, a las del Cuerpo objeto de esta

convocatoria, 1 punto por cada año completo, hasta un máximo

de 4 puntos.

D) Cursos de formación y perfeccionamiento realizados.-Se

otorgará a cada aspirante 0,5 puntos, hasta un máximo de 4

puntos, por cada curso de formación y perfeccionamiento realizado,

siempre que se refiera, a juicio del Tribunal, a materias

relacionadas con las funciones propias del Cuerpo objeto de esta

convocatoria.

Oposición.-Los ejercicios de la fase de oposición se calificarán,

de acuerdo con los criterios establecidos en el apartado 2 de este

anexo.

Curso selectivo.-La Comisión de Valoración nombrada por la

Subsecretaría del Departamento, estará integrada, en la parte

teórica, por los coordinadores de los Módulos II y IV; la Subdirectora

General de Recursos Humanos; la Jefe del Area de Selección y

Formación y el Jefe del Servicio de Formación. En la parte práctica

estará integrada por los tutores de los aspirantes; la Subdirectora

General de Recursos Humanos y la Jefe del Area de Selección

y Formación. En las dos partes del curso selectivo, la Subdirectora

General de Recursos Humanos ejercerá de Presidenta y la Jefe

del Area de Selección y Formación de Secretaria.

La Comisión de Valoración propondrá a la Subdirección

General de Recursos Humanos la calificación de dicho curso selectivo,

quien la elevará a la Subsecretaría para su aprobación.

La calificación máxima del curso selectivo será de 100 puntos,

correspondiendo a cada unas de las dos partes 50 puntos; siendo

necesario obtener 25 puntos en cada una de las partes para superar

las mismas.

Calificación total.-La calificación total de las pruebas

selectivas vendrá determinada, para el sistema de promoción interna,

por la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de concurso,

oposición y curso selectivo y para el sistema general de acceso

libre, por la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de

oposición y en el curso selectivo.

En caso de empate el orden se establecerá atendiendo a la

mayor puntuación obtenida por los aspirantes en la fase de

oposición y, en el supuesto de persistir el empate, se estará a la

mayor puntuación obtenida en el segundo ejercicio y, en su caso,

en el cuarto, primero y tercero de dicha fase de oposición.

Los aspirantes que tengan la condición de funcionarios de

Organismos Internacionales estarán exentos de la realización de

aquellas pruebas que la Comisión Permanente de Homologación

considere que tienen por objeto acreditar conocimientos ya exigidos

para el desempeño de sus puestos de origen en el Organismo

Internacional correspondiente.

Se adoptarán las medidas precisas para que los aspirantes con

minusvalía gocen de similares condiciones que el resto de los

aspirantes en la realización de los ejercicios. En este sentido, para

las personas con minusvalía que así lo hagan constar en su

solicitud, se establecerán las adaptaciones posibles en tiempos y

medios para su realización.

ANEXO II

Cuerpo de Astrónomos

Programa

GRUPO A

1. El constitucionalismo. La Constitución como norma

suprema. La evolución histórica del constitucionalismo español. La

Constitución Española de 1978. Principios informadores,

estructura y reforma constitucional.

2. Los tres poderes del Estado. El Poder Legislativo. El Poder

Ejecutivo. El Poder Judicial.

3. Derecho Administrativo. Concepto y evolución. Tipos

históricos: modelos anglosajones frente a continentales.

4. El Ordenamiento Jurídico, Administrativo: sus fuentes. La

Constitución. Los tratados internacionales. La Ley. El reglamento.

Otras fuentes del derecho administrativo.

5. La organización administrativa estatal. Principios rectores.

Normas reguladoras. Organos superiores de la Administración

General del Estado.

6. La organización territorial de la Administración del Estado.

Delegados del Gobierno, Subdelegados del Gobierno. Otros

órganos territoriales.

7. Las Administraciones Autonómica y Local. El proceso

autonómico. Sistema de distribución de competencias entre la

Administración General del Estado y las Comunidades Autónomas.

8. La Unión Europea. Instituciones. Fuentes del derecho

comunitario.

9. El procedimiento administrativo: concepto y naturaleza.

La Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y

del Procedimiento Administrativo Común.

10. El acto administrativo: concepto, elementos y clases.

Nulidad y anulabilidad. La responsabilidad patrimonial de la

Administración.

11. Recursos administrativos. Concepto y naturaleza. Clases

y regulación actual.

12. La Jurisdicción Contencioso Administrativa. Evolución.

Características generales. El recurso contencioso-administrativo.

13. La expropiación forzosa. Actos administrativos previos

de expropiación. Justiprecio. Jurado Provincial de Expropiación.

Pago y ocupación de bienes. Inscripción registral.

14. La acción administrativa: los contratos administrativos.

Concepto y clases. Estudio de sus elementos. Su cumplimiento.

La revisión de precios y otras alteraciones contractuales.

Incumplimiento de los contratos administrativos.

15. Ministerio de Fomento. Evolución y estructura. Funciones

y estructura orgánica de la Dirección General del Instituto

Geográfico Nacional.

16. El Observatorio Astronómico Nacional. Estructura.

Funciones encomendadas al OAN. Distribución territorial: sedes del

OAN y sus actividades respectivas. Instituciones internacionales

de las que el OAN es miembro: el IRAM y el EVN/JIVE.

17. La Ley de Ordenación de la Cartografía. El Consejo

Superior Geográfico: Composición y funcionamiento. El Registro

Central de Cartografía: Reglamento de Régimen Jurídico y de

Funcionamiento.

18. La Ley 11/1975 sobre Señales Geodésicas y Geofísicas.

Reglamento que la desarrolla.

19. Comisión Española de Geodesia y Geofísica, Comisión

Nacional de Astronomía Comisión Permanente de Normas

Sismorresistentes. Composición y funciones.

20. El Centro Nacional de Información Geográfica. Funciones

y estructura orgánica.

GRUPO B

1. Memorias: Tipos. Memorias de semiconductores.

Memorias RAM: estáticas, dinámicas. Memorias ROM. Memorias

secuenciales.

2. Microprocesadores: Arquitectura. Descripción de las

distintas unidades de un microprocesador. Programas. Lenguajes de

bajo y alto nivel. Sistemas operativos.

3. La tecnología de circuitos híbridos aplicada a la fabricación

de amplificadores de microondas de bajo ruido: técnicas de

microsoldadura, fabricación de circuitos microstrip.

4. Aspectos específicos del diseño y fabricación de

amplificadores criogénicos de microondas de bajo ruido: componentes,

materiales, fiabilidad, ciclos térmicos.

5. Caracterización experimental del ruido en dispositivos

criogénicos a frecuencias de microondas: sistemas y técnicas de

medida, precisión.

6. El reflector parabólico. Geometría. Diagrama de radiación.

Taper. Polarización. El reflector parabólico offset.

7. Los errores de la superficie en radiotelescopios con

reflector parabólico. Naturaleza de los errores. Efectos sobre la

ganancia. Efectos sobre el diagrama de radiación.

8. Radiotelescopios de tipo Cassegrain. Geometría. La

parábola equivalente. Diagrama de radiación. Taper. Comparación

entre reflector parabólico y sistema Cassegrain. Ejemplos de

antenas Cassegrain.

9. Desviaciones de la forma original de la superficie reflectora.

Eficiencia por errores de superficie. Efecto de la gravedad. Efecto

del viento. Efecto de las deformaciones térmicas. Reflectividad

de la superficie.

10. Radiotelescopios espaciales: problemática, objetivos. Los

proyectos COBE, HERSCHEL-PLANCK. Interferómetros

espaciales. Proyectos VSOP, Radioastron, VSOP2, ARISE. Resultados

obtenidos y esperados.

11. Radiómetros. Radiómetro de potencia total Radiómetro

conmutado de Dicke. Radiómetro de correlación.

12. Cargas de calibración para receptores de microondas e

infrarrojo lejano: materiales y su caracterización.

13. Criogenia aplicada a la radioastronomía. Diseño de

criostatos. Capacidad refrigeradora. Estructura del criostato.

14. El sistema de control (Field system) de los terminales

VLBI. Concepto, estructura e implementación.

15. Herramientas para la preparación de observaciones VLBI:

"SCHED y DRUDG". Concepto, estructura e implementación.

Particularidades a tener en cuenta en la preparación de observaciones

de líneas espectrales.

16. Radiación térmica del cuerpo negro. Ley de Planck. Ley

del desplazamiento de Wien. Ley de Rayleigh-Jeans. Ley de Wien.

Radiación térmica de una fuente discreta.

17. Mecanismos de radiación en el continuo de ondas de

radio. Radiación térmica. Radiación sincrotrón.

18. Procesos de formación y destrucción de moléculas en los

medios interestelar y circunestelar. Procesos de formación en los

medios interestelares. Lugares de formación. Mecanismos de

destrucción de moléculas interestelares.

19. Estructura del medio interestelar. Definición de medio

interestelar. Componentes. Polvo interestelar.

20. Evolución estelar. Diagrama H-R.

GRUPO C

1. Realimentación. Realimentación positiva y negativa:

efectos. Estabilidad en amplificadores realimentados.

2. Amplificadores operacionales: características.

Impedancias y ganancias en lazo abierto. Ancho de banda. Realimentación:

amplificador inversor y no-inversor. Seguidor de voltaje.

3. Amplificadores operacionales no ideales. Voltaje de offset,

corrientes de offset y polarización. Ruido y su caracterización.

Rechazo en modo común. Influencia de la tensión de alimentación

y de la temperatura sobre las características del operador

operacional. Comportamiento en frecuencia: diagrama de Bode.

Compensación de frecuencia. "Slew rate". Reducción del rango de

linealidad con la frecuencia.

4. Aplicaciones lineales de los amplificadores operacionales:

sumador, generador de corriente, regulador de tensión, etc.

Amplificadores de instrumentación. Aplicaciones no lineales de los

amplificadores operacionales: limitador, comparador, rectificador,

diodo de pequeña señal, generadores de ondas.

5. Electrónica digital: álgebra de Boole. Funciones lógicas

(NOT, OR, AND, NOR, NAND, XOR): diagramas de Venn, tablas

de verdad, propiedades, símbolos. Teorema de De Morgan.

Expresiones lógicas: simplificación. Mapas de Karnaugh. Método

de Quine-Mc Cluskey.

6. Sistemas combinacionales: definición. Codificadores y

decodificadores. Multiplexores y demultiplexores. Comparadores.

Circuitos de paridad.

7. Sistemas secuenciales: definición y técnicas de diseño.

Flip-flops: diversos tipos. Registros de desplazamiento,

contadores, FIFO's y LIFO's.

8. Convertidores D/A y A/D. Digitalización de señales

analógicas: teorema de muestreo. Cuantificación y codificación.

Convertidores D/A: tipos. Circuitos de muestreo-retención (S/H).

Convertidores A/D: tipos.

9. Componentes electrónicos pasivos. Resistencias: Tipos y

sus propiedades. Efectos parásitos. Valores normalizados y

códigos de valores. Tolerancias y su codificación. Efectos térmicos.

Condensadores: Tipos y sus propiedades. Efectos parásitos:

Circuitos equivalentes. Valores preferidos y códigos de valores.

Tolerancias. Bobinas: Tipos y aplicaciones. Efectos parásitos: Circuito

equivalente. Diseño. Transformadores: Tipos y aplicaciones.

Circuitos equivalentes. Circuitos impresos: estructura y

propiedades. Materiales. Procesos de fabricación y acabados.

Consideraciones de diseño. Ayudas CAD y CAM.

10. Transistores de efecto de campo en microondas.

Estructura. Tipos. Principios de Funcionamiento. Comportamiento en

microondas. Parámetros fundamentales. Análisis de ruido. El

HEMT.

11. El mezclador Schottky. Curva I-V característica. Circuito

RF equivalente. Ruido. El bloque mezclador Schottky. Ejemplos

de mezcladores Schottky milimétricos.

12. La unión SIS. Curva característica I-V. Efecto túnel

asistido por fotones. Teoría del mezclador cuántico. Límites en

frecuencia. Tipos de uniones. Adaptación de la capacidad.

13. Amplificadores de microondas de bajo ruido. El HEMT.

Diseño de amplificadores. Estado del arte.

14. Medida de las prestaciones de los amplificadores de RF

y FI de los receptores de radioastronomía: ruido, parámetros S,

estabilidad. Métodos e instrumentación.

15. Tiempo y frecuencia. Caracterización de la estabilidad

en frecuencia. Patrones de tiempo y frecuencia.

GRUPO D

1. Teoría electromagnética aplicada al estudio de antenas.

Conceptos fundamentales. Ecuaciones de Maxwell y condiciones

de contorno. Solución de las ecuaciones de Maxwell a los

problemas de radiación. El dipolo ideal. Diagrama de radiación de

lineas de corriente. Regiones de radiación.

2. Conceptos básicos sobre antenas. Diagrama de radiación.

Angulo sólido del haz. Directividad y ganancia. Impedancia y

eficiencia. Apertura efectiva. Temperatura de antena. Polarización.

3. Antenas de apertura. Iluminación. Radiación desde

aperturas. Principio de Huygens. Aperturas rectangulares. Aperturas

circulares.

4. Alimentadores de bocina: diversos tipos y características.

5. Estructura mecánica de la antena Cassegrain. Problema

estructural. Configuración general. Diseño estructural.

Homología. Tipos de monturas. Efectos del clima.

6. Efecto de los errores de posicionamiento de alimentadores

en sistemas reflectores. Desplazamientos axiales, desenfoque.

Desplazamiento laterales. Factor de desviación del haz. Superficie

de Petzval. Aberraciones.

7. Eficiencia en antenas reflectoras. Eficiencia de apertura y

área efectiva. Eficiencia de iluminación. Eficiencia de spillover.

Eficiencia por bloqueo. Eficiencia por errores de superficie.

Eficiencia de haz principal.

8. La aproximación cuasióptica. Propagación de haces

gausianos. Transformación de haces gausianos. Propagación de haces

gausianos en la zona focal del radiotelescopio Cassegrain.

Iluminación. Alimentadores.

9. Fuentes de calibración de radiotelescopios. Fuentes

puntuales. Fuentes extensas.

10. Medida de parámetros relativos del diagrama de radiación

de antenas de radioastronomía con fuentes celestes. Medidas con

fuentes puntuales. Medidas con fuentes extensas. Medida del

diagrama de radiación.

11. Calibración de la puntería de antenas de reflector en

radioastronomía. Fuentes de errores de puntería y su

modelización. Medida de los parámetros del modelo y su utilización para

corregir la puntería. Utilización de inclinómetros en la en la mejora

de la puntería. Calibración del enfoque.

12. Calibración absoluta de radiotelescopios con fuentes

celestes. Método directo. Método del chopper-wheel. Sky-tipping.

Método del cold-chopper.

13. Caracterización de la superficie de antenas de apertura

en radioastronomía. Técnicas holográficas: aplicación y ventajas

sobre otras técnicas. Fundamentos teóricos de la metrología

holográfica de antenas. Método de la holografía coherente. Método

de la recuperación de fase. Comparación entre ambos.

14. Sistemas de antenas. Fundamentos de arrays. Tipos de

array. Síntesis de Tchebischev.

15. El interferómetro simple. Funcionamiento. Función de

coherencia mutua. Diagrama de radiación de un interferómetro.

16. Interferómetros múltiples. Funcionamiento. Diagrama de

radiación. Apuntado por conmutación de fase. Aplicaciones.

17. Calibración de interferómetros. Ecuación fundamental de

la calibración. Secuencia de calibración.

18. Síntesis de apertura. Fundamentos. Efectos

instrumentales y de propagación.

19. Interferometría de muy larga base. Fundamentos.

Sistemas de referencia. Flujo de señal en VLBI.

20. Efectos de la atmósfera en interferómetros. Fundamentos.

Atenuación. Desfase.

21. Polarimetría: respuesta de un interferómetro en función

de los parámetros de Stokes. Polarización instrumental y métodos

para su calibración.

22. El sistema de calibración de la fase instrumental en VLBI.

Concepto y fundamentos. Unidad de antena y unidad de estación.

Diagrama de bloques. Aplicación en astronomía y geodesia.

Recuperación de la información de "phasecal".

GRUPO E

1. Esquemas generales de detección de la señal

radioastronómica. Detección coherente e incoherente de la señal. Esquema

general del receptor coherente. Esquema general del receptor

incoherente. Límites de la detección. Sensibilidad.

2. El ruido en las observaciones de radioastronomía

milimétrica. Sensibilidad. Temperatura de sistema. Temperatura de

antena, opacidad.

3. Técnicas de separación entre la señal útil y el ruido.

Conmutación de posición. Conmutación de frecuencia.

4. El ruido en receptores de radioastronomía. Temperatura

de ruido para distintas configuraciones de receptor. Temperatura

en doble banda lateral y en simple banda. Medida del ruido.

5. El receptor milimétrico heterodino. Esquema general del

receptor milimétrico heterodino. Tipos de mezcladores empleados

en radioastronomía milimétrica. Tipos de amplificadores

empleados en radioastronomía milimétrica. Estado del arte.

6. Conversión de frecuencia. Fundamentos de la teoría clásica

del mezclador. Pérdidas de conversión. Temperatura de ruido en

doble banda y en simple banda. Tipos de mezcladores.

7. Bolómetros. Fundamentos. El elemento detector. Acoplo

al telescopio. Funcionamiento. NEP.

8. Osciladores locales. Tubos de vacío. Osciladores de estado

sólido. Multiplicadores. Control de frecuencia, PLL. Inyección

de OL.

9. Ruido de fase en los osciladores. Efectos sobre las

observaciones radioastronómicas. Estabilización mediante PLL.

10. Máseres de hidrógeno. Tipos. Métodos de caracterización.

Sintonía.

11. Back-ends analógicos. Generalidades. Resolución

espectral. Back-end de continuo y espectrales. Banco de filtros.

Espectrómetro acustoóptico. Spectrum expanders.

12. Back-end digitales. Esquema. Desnormalización.

Sensibilidad. Ventajas y desventajas de los autocorreladores.

13. Backends para VLBI. Sistemas basados en equipos

convencionales. Sistemas específicos.

14. Registro de datos según la norma VLBA. El formato de

datos VLBA. El formateador de VLBA. Fundamentos de grabado

en cinta magnética. Características de los registradores y

limitaciones.

15. El terminal VLBA. Diagrama de bloques. Señales FI y

en banda base. Muestreo. Oscilador local y sistema de tiempos.

Sistema de calibración. Estabilidad y precisión de las medidas.

16. El terminal MK4 de adquisición de datos de VLBI.

Diagrama de bloques. Modos de observación. Análisis comparativo

con el sistema VLBA.

17. COTS y el terminal MK5 de adquisición de datos de VLBI.

Análisis comparativo con los sistemas VLBA y MK4. El interfaz

estándar para VLBI (VSI).

18. Correladores para VLBI: arquitectura FX y XF. El

correlador del VLBA. El correlador de la EVN/JIVE. Productos de

correlación. El diagrama FOURFIT.

19. El paquete de programas para el análisis de imágenes

astronómicas: AIPS. Concepto y estructura. Tareas específicas

para el procesamiento de datos de continuo y de líneas espectrales.

20. El análisis de datos astronómicos de líneas espectrales

mediante AIPS. Diagrama de flujo típico. Calibración de la función

visibilidad de fuentes de líneas espectrales. Problemas especiales

y ventajas en el análisis de dichos datos. Autocalibración.

21. Métodos de obtención de los mapas de brillo de las fuentes

astronómicas a partir de las visibilidades: ajuste de modelos,

transformación de Fourier y convolución. Los algoritmos CLEAN.

22. Técnicas de VLBI para astrometría y geodesia. Conceptos

básicos. Métodos y herramientas disponibles: el paquete

CALC/SOLVE. Precisión alcanzada en los observables.

GRUPO F

1. Radiación de ondas electromagnéticas. Ecuaciones de

Maxwell. Solución general de las ecuaciones de Maxwell.

2. La transferencia radiativa. Absorción de energía

electromagnética. Espesor óptico. Emisión de energía electromagnética.

Emisión interna y absorción. Irradiancia externa con emisión y

absorción interna. Ecuación de transferencia.

3. Fundamentos de la radiación en líneas. Coeficientes de

Einstein. Transferencia radiativa con los coeficientes de Einstein.

Ecuación de la tasa.

4. Lineas de recombinación a frecuencias radio. Parámetros

físicos de las lineas. Intensidades de las lineas en condiciones

de equilibrio térmico. Intensidades de las lineas en condiciones

de no equilibrio térmico. Observaciones de lineas de

recombinación.

5. Líneas moleculares rotacionales. Moléculas diatómicas.

Moléculas poliatómicas lineales. Moléculas poliatómicas no lineales.

6. Lineas moleculares vibracionales. Moléculas diatómicas.

Moléculas poliatómicas lineales. Moléculas poliatómicas no lineales.

7. Lineas moleculares electrónicas. Moléculas diatómicas.

Moléculas poliatómicas lineales. Moléculas poliatómicas no lineales.

8. Condiciones físicas de las regiones HII. Equilibrio

ionización-recombinación. Equilibrio enfriamiento-calentamiento.

9. Emisión en la línea de los 21 cm del hidrógeno neutro.

La línea de los 21 cm. Líneas de emisión y absorción. Cinemática

galáctica.

10. Nubes moleculares interestelares. El gas interestelar.

Observaciones relacionadas con la formación estelar.

11. Procesos de formación de estrellas. Colapso

gravitacional. Formación autoregulada. Evolución de las nubes moleculares.

Distribución galáctica.

12. Envolturas circunestelares. Estructura y evolución.

Máseres circunestelares. Nebulosas protoplanetarias y planetarias.

Resultados obtenidos por VLBI.

13. Observaciones moleculares en milimétricas de galaxias

externas. La distribución de gas molecular en nuestra galaxia.

La distribución de gas molecular en otras galaxias.

14. Sistemas de referencia. Sistemas de coordenadas.

Sistemas inerciales de referencia. Origen del sistema de referencia.

15. Precesión, nutación y movimientos propios. Precesión

luni-solar. Precesión general. Nutación.

16. Métodos para la determinación de la latitud. Método de

Horrebow-Talcott. Método de la determinación de distancias

cenitales meridianas. Método de las observaciones circunmeridianas.

Método del primer vertical.

17. Métodos para la determinación de la longitud y la hora.

Método de la observación del paso por el meridiano de estrellas.

Método de la observación de estrellas fuera del meridiano mediante

un teodolito. Método por observación de los pasos meridianos

de la luna.

18. Métodos de VLBI Para la determinación de la precesión,

nutación y movimientos del Polo terrestre. Resultados.

19. Métodos de VLBI para el estudio de la rotación de la

Tierra. Proyecto CORE. Concepto, objetivos y organización.

Parámetros de orientación de la Tierra (EOP). El Servicio Internacional

de Rotación Terrestre (IERS).

20. Determinación de los movimientos de las placas

tectónicas por VLBI. Proyectos CDP y EUROPE. Concepto y realización.

El sistema de referencia terrestre.

21. El sistema de posicionamiento global (GPS) y su

aplicación en la determinación de observables geodésicos. Redes

EUREF e IGS. Otros sistemas disponibles o en proyecto. Análisis

comparativo de las técnicas GPS y VLBI.

22. Estudios astrométricos de muy alta precisión utilizando

técnicas de referencia de fase en VLBI. Resultados.

23. Polarización de ondas electromagnéticas. Parámetros de

Stokes. Esfera de Poincaré. Polarización de radiofuentes.

24. Estudio espectral de las funciones aleatorias. La función

de autocorrelación y la distribución espectral de energía.

Sensibilidad de un radiómetro.

25. Teoría matemática de los filtros lineales. Estudio de la

respuesta de un filtro lineal. Teorema de muestreo.

26. Definición y propiedades de la transformada de Fourier.

Propiedades de la transformada de Fourier. Transformada de

Fourier de una distribución.

ANEXO III

Cuerpo de Astrónomos

Tribunal titular

Presidente: Don Jesús Gómez González, Cuerpo de

Astrónomos.

Vocales: Don José Antonio López Fernández, Cuerpo de

Astrónomos.

Don Alberto Barcia Cancio, Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.

Doña Amparo Avello López, Cuerpo Superior de

Administradores Civiles del Estado.

Secretario: Doña María Elena Alonso Ventura, Cuerpo Superior

de Administradores Civiles del Estado.

Tribunal suplente

Presidente: Don Rafael Bachiller García, Cuerpo de

Astrónomos.

Vocales: Don Francisco A. Colomer Sanmartín, Cuerpo de

Astrónomos.

Don José Luis Besada Sanmartín, Cuerpo de Catedráticos de

Universidad.

Doña Pilar Suárez Morales, Cuerpo Superior de

Administradores Civiles del Estado.

Secretario: Don Orestes García Rodríguez, Cuerpo Superior

de Sistemas y Tecnologías de la Información.

El Tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de

asesores especialistas para todas o alguna de las pruebas.

ANEXO IV

Instrucciones para cumplimentar la solicitud

Este apartado se rellenará según lo establecido en la solicitud

de admisión a pruebas selectivas en la Administración Pública

y liquidación de tasas de derechos de examen (modelo 790) y

en las siguientes instrucciones particulares.

En el recuadro 15, "Cuerpo o Escala", se consignará "Cuerpo

de Astrónomos" "Código 1105".

En el recuadro 17, "Forma de acceso", se consignará "la letra L"

sistema general de acceso libre, o la "letra P" sistema de promoción

interna.

En el recuadro 18, "Ministerio/Órgano/Entidad convocante",

se consignará "Fomento".

En el recuadro 19, se consignará la fecha del "Boletín Oficial

del Estado" en el que haya sido publicada la convocatoria.

En el recuadro 20, "Provincia de examen", se consignará

"Madrid".

En el recuadro 21, "Minusvalía", los aspirantes con minusvalía

podrán indicar el porcentaje de minusvalía que tengan acreditado,

y solicitar, expresándolo en el recuadro 23, las posibles

adaptaciones de tiempo y medios para la realización de los ejercicios

en que esta adaptación sea necesaria.

En el recuadro 24, "Títulos académicos oficiales", se

consignará, según proceda: "Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o

equivalente".

El importe de la tasa por derechos de examen será de 25,01

euros, para los aspirantes del sistema de acceso libre y 12,51

euros para los aspirantes del turno de promoción interna.

El ingreso del importe correspondiente a los derechos de

examen se efectuará, junto con la presentación de la solicitud, en

cualquier banco, caja de ahorros o cooperativa de crédito de las

que actúan como entidades colaboradoras en la recaudación

tributaria. En la solicitud deberá constar que se ha realizado el

correspondiente ingreso de los derechos de examen, mediante validación

de la entidad colaboradora en la que se realice el ingreso, a

través de certificación mecánica, o en su defecto, sello y firma

autorizada de la misma en el espacio reservado a estos efectos.

Las solicitudes suscritas en el extranjero podrán cursarse a

través de las representaciones diplomáticas o consulares españolas

correspondientes. A las mismas se acompañará el comprobante

bancario de haber ingresado los derechos de examen en la cuenta

corriente número 0182-2458-10-0200000489 del Banco Bilbao

Vizcaya Argentaria a nombre de "Tesoro Público. Ministerio de

Fomento. Derechos de examen". El ingreso podrá efectuarse

directamente en cualquier oficina del Banco Bilbao Vizcaya Argentaria

mediante transferencia desde cualquier entidad bancaria.

Estarán exentas del pago de esta tasa:

a) Las personas con grado de discapacidad igual o superior

al 33 por 100, debiendo acompañar a la solicitud certificado

acreditativo de tal condición.

b) Las personas que figurasen como demandantes de empleo

durante el plazo, al menos, de un mes anterior a la fecha de la

convocatoria. Serán requisitos para el disfrute de la exención que,

en el plazo de que se trate, no hubieran rechazado oferta de empleo

adecuado ni se hubiesen negado a participar, salvo causa

justificada, en acciones de promoción, formación o reconversión

profesionales y que, asimismo, carezcan de rentas superiores, en

cómputo mensual, al Salario Mínimo Interprofesional.

La certificación relativa a la condición de demandante de

empleo, con los requisitos señalados, se solicitará en la oficina

de los servicios públicos de empleo. En cuanto a la acreditación

de las rentas se realizará mediante una declaración jurada o

promesa escrita del solicitante. Ambos documentos deberán

acompañarse a la solicitud.

La falta de justificación del abono de los derechos de examen

o de encontrarse exento determinará la exclusión del aspirante.

En ningún caso la presentación y pago en las oficinas a que

se hace referencia supondrá la sustitución del trámite de

presentación, en tiempo y forma, de la solicitud.

ANEXO V

(El certificado debe extenderse en fotocopia de este anexo)

Don/doña ........................................................................

Cargo ..............................................................................

Centro Directivo o Unidad Administrativa .............................

CERTIFICO: Que según los antecedentes obrantes en este

Centro, el funcionario abajo indicado tiene acreditados los siguientes

extremos:

Apellidos: ............................. Nombre: .............................

Cuerpo o Escala a que pertenece: ............................................

DNI número ............. Número de Registro de Personal .............

Destino actual: ......................................................................

1.o Antigüedad:

Tiempo de servicios reconocidos en el Cuerpo o Escala a que

pertenezca (años completos) hasta la fecha de finalización del plazo

de presentación de instancias:

2.o Grado personal consolidado:

3.o Datos referidos al puesto de trabajo desarrollado:

Denominación del puesto:

Años completos de servicios prestados en el puesto de trabajo:

4.o Cursos de formación y perfeccionamiento.

Denominación Centro que lo impartió

............................................................................................

............................................................................................

............................................................................................

............................................................................................

Expedido en ............, a ...... de ............ de ........

Firma y sello

(A cumplimentar por el órgano de selección)

Total puntuación en fase de concurso ..................................

Subdirección General de Recursos Humanos.

Ministerio de Fomento.

ANEXO VI

Cuerpo de Astrónomos

Curso selectivo

Módulo I: Trabajo en equipo.

Módulo II: Administración y Función Pública.

Módulo III: Elaboración de informes.

Módulo IV: Gestión Administrativa y gestión

económica-financiera.

Módulo V: Ámbitos de actuación del Instituto Geográfico

Nacional:

1. Organización y funciones del IGN.

2. El Registro Central de Cartografía.

3. El Servicio de Documentación Geográfica.

4. Panorámica actual y tendencias de la Cartografía en el

mundo.

5. La producción Cartográfica del IGN. Series cartográficas.

6. Estudios gravimétricos y geomagnéticos en España

7. La red sísmica de España

8. La red Geodésica de España

9. Proyectos espaciales: ALMA, EUN/JIVE, EUROPE, CORE

10. Infraestructura de datos eapaciales. Metadatos

11. Bases de datos cartográficos y Sistema de Información

Geográfica.

12. Teledetección.

13. El C.N.I.G.

14. Organización básica de la Astronomía en España.

15. La red de Observatorios Astronómicos del IGN (I).

16. La red de Observatorios Astronómicos del IGN (II).

17. La red de Observatorios Astronómicos del IGN (III).

18. Organismos Internacionales gestores de la Astronomía.

19. Principales Centros Astronómicos de U.E. y del mundo.

20. Panorámica actual y tendencias de la Astronomía en el

mundo.

21. Proyectos astronómicos transnacionales con

participación del IGN(I).

22. Proyectos astronómicos transnacionales con

participación del IGN (II).