Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

JURISPRUDENCIA

Artículo 51. Despido colectivo.

• STS 4795/2023 (27/10/2023). Social

  LIBERBANK. Aportaciones al plan de pensiones a partir del 1 de enero de 2014 a favor de quienes extinguieron sus contratos de trabajo en virtud de un ERE, con anterioridad a esa fecha. No procede. Reitera doctrina.

• STS 4776/2023 (27/10/2023). Social

  LIBERBANK. Aportaciones al plan de pensiones a partir del 1 de enero de 2014 a favor de quienes extinguieron sus contratos de trabajo en virtud de un ERE, con anterioridad a esa fecha. No procede. Reitera doctrina.

• STS 4774/2023 (27/10/2023). Social

  Aportaciones al plan de pensiones (correspondientes al periodo en que estuvieron suspendidas) a partir del 1 de enero de 2014 a favor de quienes extinguieron sus contratos de trabajo en virtud de ERE, con anterioridad a esa fecha. No procede. Reitera doc.

• STS 4700/2023 (26/10/2023). Social

  Extinción del contrato por causas objetivas. Carta de extinción: contenido mínimo que identifique los que constituyen el supuesto de hecho de la definición de las causas objetivas. Reitera doctrina.

• STS 4507/2023 (25/10/2023). Social

  Liberbank. Aportaciones a plan de pensiones en el periodo en que estuvieron suspendidas. Trabajadores que causaron baja durante la suspensión o antes de finalizar el plazo de aportaciones extraordinarias. No se vulnera el derecho a la igualdad.

• STS 4463/2023 (25/10/2023). Social

  Liberbank. Aportaciones a plan de pensiones en el periodo en que estuvieron suspendidas. Trabajadores que causaron baja durante la suspensión o antes de finalizar el plazo de aportaciones extraordinarias. No se vulnera el derecho a la igualdad.

• STS 4442/2023 (25/10/2023). Social

  Liberbank. Aportaciones a plan de pensiones en periodo en que estuvieron suspendidas. Acuerdo de diciembre de 2013 se refiere a trabajadores en activo que causan baja durante la suspensión o antes de finalizar el plazo de aportaciones extraordinarias.

• STS 4138/2023 (02/10/2023). Social

  Aportaciones al plan de pensiones de empleados de LIBERBANK: prejubilados no procede realizarlas para quien extinguió su contrato de trabajo por ERE con anterioridad a la suspensión de las aportaciones acordada de 1/01/2014. Reitera doctrina STS 18/01/23

• STS 3462/2023 (12/07/2023). Social

  Libertad Sindical: no vulnera alcanzado preacuerdo de despido colectivo 2 sindicatos manifiestan disconformidad, desconectados última videoconferencia, hubo consulta a los trabajadores y mayoritariamente aprueban las medidas, acuerdo no alterado. S. Pleno

• STS 4678/2022 (14/12/2022). Social

  Denegación de ERTE por fuerza mayor (Covid-19) instado por la empresa al amparo del artículo 22 del RDL 8/2020, de 17 de marzo. Aplica doctrina. De conformidad con el Ministerio Fiscal, confirma la SAN 13/2022 de 3 febrero.

• STS 4465/2022 (30/11/2022). Social

  Universidad de Madrid. Estudiantes de prácticas académicas extracurriculares y supuesto despido colectivo de hecho. Se confirma la inadecuación de la modalidad procesal de despido colectivo del artículo 124 LRJS apreciada por la sentencia recurrida.

• STS 4077/2022 (18/10/2022). Social

  Cesión ilegal entre respecto a la prestación de servicio de azafatas en la Sala VIP del aeropuerto de Alicante. Falta de contradicción.

• STS 3631/2022 (04/10/2022). Social

  TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES:vulneración de la libertad sindical y discriminación. Movilidad interna. Absorción del Banco Popular por Banco Santander. No vulneración.

• STS 3166/2022 (22/07/2022). Social

  EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO: la cuestión que se resuelve es si debe materializarse mediante el despido objetivo del relevista la extinción de un relevista porque el INSS ha denegado la jubilación anticipada parcial al trabajador sustituido.

• STS 2871/2022 (06/07/2022). Social

  Tradisa. Despido objetivo por causas productivas. No concurre cuestión nueva. Error excusable en la puesta a disposición de la indemnización derivado de la aplicación de la antigüedad que figuraba en nómina (aplica doctrina).

• STS 2779/2022 (29/06/2022). Social

  Cesión ilegal de trabajadores para desempeñar funciones estructurales de la empresa usuaria. Falta muy grave conforme art. 8.2 LISOS. Cesión ilícita, que implica, además, a los trabajadores sometidos al tráfico ilícito. Reitera STS 2/12/2021 R. 4701/2018.

• STS 2243/2022 (01/06/2022). Social

  Extinción de contrato indefinido no fijo, tras cobertura de la plaza por titular a quien se le adjudicada en un concurso de traslado. No constituye despido improcedente; sin perjuicio del derecho a percibir la indemnización de 20 días por año de servicio.

• STS 1935/2022 (19/05/2022). Social

  Se debate si es cesión ilegal de trabajadores y consecuentemente el despido colectivo nulo la contrata de la AEMPS de servicios de grabación de datos, la Agencia estatal internaliza el servicio y no mantiene a los trabajadores. Casación ordinaria, pleno

• STS 2055/2022 (11/05/2022). Social

  Determinar si la extinción de los contratos cuando se extingue personalidad jurídica debe someterse a los trámites art. 51 ET. Cámaras agrarias de Andalucía disueltas por D-L autonómico, totalidad de la plantilla y número de afectados no superior a 5.

• STS 1672/2022 (26/04/2022). Social

  Competencia objetiva del juzgado de lo social para conocer de la impugnación de despido individual autorizado tras resolución complementaria de un ERE dictada después de la entrada en vigor de la LRJS. Reitera doctrina.

• STS 1519/2022 (06/04/2022). Social

  Impugnación de actos administrativos en materia sancionadora en Seguridad Social. Competencia funcional. Acceso al recurso limitado por la cuantía general calculada conforme al artículo 192.4 LRJS y referida al contenido económico del acto sancionador.

• STS 1161/2022 (18/02/2022). Social

  Despido colectivo. Aportación de documentación suficiente y adecuada. Buena fe en la negociación. ERE precedido de un ERTE TOP desistido por la empresa por causas diferentes. Causa productiva. Confirma la sentencia que lo declaró ajustado a derecho.

• STS 285/2022 (19/01/2022). Social

  Determinación de naturaleza de acuerdo de adscripción voluntaria de trabajadores alcanzado en periodo de consultas de despido colectivo, se trata de un despido, no de mutuo acuerdo. Reconoce acción a los sindicatos, anula la sentencia y repone actuaciones

• STS 81/2022 (12/01/2022). Social

  Despido nulo; vulneración de garantía de indemnidad. Cese de indefinido no fijo adscrito a plaza de personal funcionario. El cese se justifica por cobertura reglamentaria por personal funcionario. Reclama adscripción a plaza de personal laboral.

• STS 1865/2021 (29/04/2021). Social

  Doble escala salarial en función de la fecha de ingreso en la empresa. Complemento que afecta al montante de los conceptos reclamados. La diferencia salarial de trato no es conforme al principio de igualdad. Desestima recurso de la empresa. Reitera doctr.

• STS 1678/2021 (29/04/2021). Social

  Despido individual derivado de despido colectivo por causas económicas y productivas con acuerdo que contenía los criterios de selección y lista de afectados Trabajadora despedida en suspensión de contrato por maternidad. Falta de contradicción.

• STS 526/2021 (10/02/2021). Social

  Jubilación anticipada: Causas no imputables al trabajador. Cese en el trabajo y numerus clausus. Sanción por temeridad en la instancia: revocación.

• STS 530/2021 (04/02/2021). Social

  Despido colectivo. Criterios de selección. Falta de contradicción. No todos los criterios a los que se acudió fueron debidamente atendidos en el caso de la sentencia recurrida, lo que no sucede en el caso de la sentencia de contraste.

• STS 4127/2020 (18/11/2020). Social

  Despido colectivo ajustado a Derecho. Causas productivas: Pérdida de la contrata. Decisión de la empresa sin acuerdo. TRANSCOM WORLWIDE SPAIN, SL.

• STS 4094/2020 (18/11/2020). Social

  Despido colectivo. No hay incongruencia omisiva, ni vulneración del art. 12 del Convenio de Banca. Buena fe en el período de consultas. Se fijan los criterios de selección y es extemporánea la denuncia de vulneración del derecho a la libertad sindical.

• STS 3352/2020 (06/10/2020). Social

  Interinidad por vacante terminado de forma regular. No procede abono de la indemnización ex art. 53.1.b) ET, ni aplicación de la doctrina acogida en STJUE 14 septiembre 2016, C-596/14. Sigue y aplica STJUE de 5 de junio de 2018 (C-677/16) y otras.

• STS 3076/2020 (09/09/2020). Social

  Xunta de Galicia. Indefinido no fijo al que se le extingue el contrato por cobertura reglamentaria de la plaza por un funcionario. Se cuestiona si constituye despido el cese del actor. Reitera doctrina.

• STS 2893/2020 (08/09/2020). Social

  Conflicto colectivo. MSCT. Reducción salarial. Negociación de mala fe por no aportar la empresa cuentas provisionales tercer trimestre 2017 y mantener postura inamovible durante reuniones periodo consultas.

• STS 2577/2020 (16/07/2020). Social

  Reclamación de cantidad. Contrato de interinidad por sustitución. Indemnización por extinción válida de contrato: no procede en aplicación STJUE 21-11-2018 C-619/17, asunto De Diego Porras

• STS 2576/2020 (16/07/2020). Social

  Trabajadora indefinida no fija, adscrita a plaza reservada por la RPT a personal funcionario, que es cesada al cubrirse la plaza por el procedimiento reglamentario. Califica el cese como despido improcedente. Reitera doctrina.

• STS 2351/2020 (26/06/2020). Social

  Incongruencia omisiva: falta de pronunciamiento en el fallo acerca de la antigüedad computable a efectos de la indemnización por despido. Validez de las declaraciones trimestrales de IVA para justificar la situación económica negativa de la empresa.

• STS 2132/2020 (22/06/2020). Social

  Proceso Laboral. No procede el despido nulo por no acudir al juez del concurso. La parte demandante no puede intervenir en el proceso como testigo. La falta de puesta a disposición de la indemnización no afecta a la calificación del despido colectivo.

• STS 1471/2020 (12/05/2020). Social

  Extinción contrato de interinidad por vacante. Indemnización: no procede ni la prevista en el art. 49 ET ni la prevista para la extinción por causas objetivas del art. 53.1b) y 52 ET, en aplicación de la doctrina del TJUE STJUE 05-06-2018 Montero Mateos

• STS 839/2020 (11/03/2020). Social

  Despido. Derecho de opción entre indemnización y readmisión. Puede efectuarse por el Fogasa en caso de incomparecencia de empresa al acto de juicio, sin embargo, resulta preferente la opción del trabajador

• STS 405/2020 (05/02/2020). Social

  Terminación de contrato por obra o servicio determinado. Indemnización: procede la de 12 días del art. 49.1 c) ET en aplicación de la STJUE 11-04-2019 (asunto Cobra).

• STS 635/2020 (01/02/2020). Social

  Despido por causa objetivas derivado de despido colectivo terminado con acuerdo. Concreción de la carta de despido. RCUD: falta de contradicción

• STS 4284/2019 (03/12/2019). Social

  Impugnación de acuerdo de MSCT alcanzado durante el periodo de consultas. Inexigibilidad de la conciliación extrajudicial previa. Examina la remuneración de los permisos y licencias y productividad. Voto particular.

• STS 2428/2019 (26/06/2019). Social

  Extinción contrato de interinidad por vacante como consecuencia de cobertura en proceso de consolidación de empleo. Válida extinción que no comporta indemnización. Reitera doctrina STS de 13 de marzo de 2019, Rcud. 3970/2015 y posteriores.

• STS 2260/2019 (28/05/2019). Social

  Extinción de contrato de interinidad por vacante por adjudicación de la plaza a trabajador que ganó el concurso. Indemnización: no procede la prevista para el despido por causas objetivas ni la prevista para terminación contratos temporales.

• STS 2045/2019 (28/05/2019). Social

  Extinción de contrato de interinidad por vacante por sustitución. Indemnización: no procede la prevista para el despido por causas objetivas ni la prevista para terminación contratos temporales. Aplicación doctrina TJUE

• STS 888/2019 (06/03/2019). Social

  Conflicto colectivo. Inadecuación del procedimiento. Impugnación de convocatoria de cobertura temporal de puestos: sociedad estatal (Correos): Se demanda tras la publicación de la lista provisional de admitidos y valoración de méritos. Reitera doctrina.

• STS 4309/2018 (22/11/2018). Social

  La actuación de la empresa no constituye un despido colectivo,debe acudirse a la acción individual de despido. La terminación por fin de temporada de fijos discontinuos no constituye extinción que deba computarse a los efectos del art. 51 ET.

• STS 3195/2018 (11/07/2018). Social

  Impugnación de despido individual derivado de despido colectivo. Requisitos de la notificación del despido individual a los trabajadores afectados. Suficiencia de la carta de despido, no es necesario incluir los criterios de selección.

• STS 2778/2018 (09/07/2018). Contencioso

  Desaparición sobrevenida del interés casacional. Reiteración de nuestra jurisprudencia sobre la naturaleza, voluntaria o no, de la baja laboral tras un Expediente de Regulación de Empleo, con sistema de prejubilaciones al que puede acogerse un trabajador.

• STS 1971/2018 (29/05/2018). Contencioso

  Naturaleza de la baja laboral tras un Expediente de Regulación de Empleo. Competencia de la Tesorería General de la Seguridad Social para comprobar y variar, en su caso, la calificación de la baja laboral.

• STS 1969/2018 (29/05/2018). Contencioso

  Naturaleza de la baja laboral tras un Expediente de Regulación de Empleo. Competencia de la Tesorería General de la Seguridad Social para comprobar y variar, en su caso, la calificación de la baja laboral.

• STS 3519/2017 (26/09/2017). Social

  Extinción de la relación laboral tras jubilación de los socios de la empresa. Determinación de si es causa autónoma del art. 49.1 g) ET o supuesto de extinción de la personalidad jurídica del art. 51 ET. RCUD: falta de contradicción