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Legislación consolidada(información)Este texto consolidado es de carácter informativo y no tiene valor jurídico.
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Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.

Publicado en:
«DOE» núm. 68, de 10/04/2015, «BOE» núm. 108, de 06/05/2015.
Entrada en vigor:
10/04/2016
Departamento:
Comunidad Autónoma de Extremadura
Referencia:
BOE-A-2015-5016
Permalink ELI:
https://www.boe.es/eli/es-ex/l/2015/04/08/13/con

Índice: «Modificación publicada el 14/12/2016»

[Preámbulo]

TÍTULO PRELIMINAR. Objeto, principios rectores y ámbito de aplicación

TÍTULO I. Órganos competentes en materia de función pública

TÍTULO II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Extremadura

CAPÍTULO I. Empleados públicos

CAPÍTULO II. Personal directivo profesional

TÍTULO III. Ordenación y estructura de los recursos humanos

CAPÍTULO I. Planificación de los recursos humanos

CAPÍTULO II. Estructura y ordenación del empleo público

CAPÍTULO III. Registros de Personal

TÍTULO IV. Derechos y deberes

CAPÍTULO I. Derechos del personal empleado público

CAPÍTULO II. Jornada de trabajo, permisos y vacaciones

CAPÍTULO III. Régimen retributivo

CAPÍTULO IV. Deberes del personal empleado público, principios de conducta y régimen de incompatibilidades

CAPÍTULO V. La formación de los empleados públicos. La Escuela de Administración Pública de Extremadura

CAPÍTULO VI. Derecho a la protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo

TÍTULO V. Derecho a la negociación colectiva, representación, participación institucional. Derecho de reunión

TÍTULO VI. Adquisición y pérdida de la condición de empleado público

CAPÍTULO I. Adquisición y pérdida de la relación de servicio

CAPÍTULO II. Acceso al empleo público

CAPÍTULO III. Acceso a la función pública de las personas con discapacidad

CAPÍTULO IV. Sistemas selectivos y órganos de selección

CAPÍTULO V. Procedimiento de selección

TÍTULO VII. Promoción profesional y evaluación del desempeño

CAPÍTULO I. La promoción profesional: concepto y modalidades

CAPÍTULO II. Carrera profesional vertical y horizontal

CAPÍTULO III. Promoción interna vertical y horizontal

CAPÍTULO IV. Promoción profesional del personal laboral

CAPÍTULO IV BIS. Carrera profesional y promoción de los empleados públicos con discapacidad

CAPÍTULO V. Evaluación del desempeño

TÍTULO VIII. Provisión de puestos de trabajo y movilidad

TÍTULO IX. Situaciones administrativas

TÍTULO X. Régimen disciplinario

[Disposiciones adicionales]

[Disposiciones transitorias]

[Disposiciones derogatorias]

[Disposiciones finales]

[Firma]


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