En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 248, de 30 de diciembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 4, de 5 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cuatro plazas de Agente de empleo y desarrollo local, pertenecientes a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a gestor/a, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Psicólogo/a, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operador/a en tecnología de la información y comunicación (TIC), perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Gerente de desarrollo rural, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Educador/a social, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Delineante, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración general subescala auxiliar, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Dinamizador/a deportivo/a, pertenecientes a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador/a deportivo/a, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador/a deportivo/a, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Trabajador/a Social para el servicio social de atención social básica, pertenecientes a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Arquitecto/a Técnico/a, pertenecientes a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de ciudades saludables y sostenibles, perteneciente a la escala de Administración general subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial de Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres», en el tablón de anuncios de la Mancomunidad o en el tablón de anuncios de la sede electrónica de la Mancomunidad en el apartado «Empleo Público».
Torre de Santa María, 28 de marzo de 2023.–El Presidente, Juan Rodríguez Bote.
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