Obtenida la verificación del plan de estudios por Consejo de Universidades, previo informe positivo de la Agencia Nacional de la Calidad y Acreditación, y declarado el carácter oficial del título por Acuerdo de Consejo de Ministros, de 22 de enero de 2010 (publicado en el «Boletín Oficial del Estado» de 26 de febrero de 2010, por Resolución de la Secretaría General de Universidades, de 9 de febrero de 2010),
Este Rectorado ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título oficial de Máster Universitario en Gestión de Recursos Humanos, Trabajo y Organizaciones por la Universidad Miguel Hernández de Elche.
El plan de estudios a que se refiere la presente resolución quedará estructurado conforme figura en el anexo de la misma.
Elche, 25 de noviembre de 2010.–El Rector, Jesús Rodríguez Marín.
PLAN DE ESTUDIOS CORRESPONDIENTE AL TÍTULO OFICIAL DE MÁSTER UNIVERSITARIO EN GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS, TRABAJO Y ORGANIZACIONES POR LA UNIVERSIDAD MIGUEL HERNÁNDEZ DE ELCHE
R. D. 1393/2007, modificado por el R. D. 861/2010, anexo I apartado 5.1 Estructura de las enseñanzas
Rama de conocimiento: Ciencias Sociales y Jurídicas
Distribución del plan de estudios en créditos ECTS por tipo de materia
Tipo de materia |
Créditos ECTS |
---|---|
Obligatorias |
20 |
Optativas |
20 |
Prácticas Externas (Practicum) |
14 |
Trabajo fin de máster |
6 |
Total |
60 |
Tipo de materia |
Créditos ECTS |
---|---|
Obligatorias |
20 |
Optativas |
20 |
Prácticas Externas (Practicum) |
– |
Trabajo fin de máster |
20 |
Total |
60 |
Estructura del Plan de Estudios
Módulo |
Materia |
Carácter |
ECTS |
Curso |
Organización temporal |
---|---|---|---|---|---|
Común. |
Curso de orientación en psicología del trabajo, las organizaciones y los recursos humanos. |
OB |
1 |
1 |
1 Semestre. |
Contenidos avanzados en psicología del trabajo. |
OB |
5 |
1 |
1 Semestre. |
|
Contenidos avanzados en psicología de las organizaciones. |
OB |
5 |
1 |
1 Semestre. |
|
Contenidos avanzados en psicología en los recursos humanos. |
OB |
5 |
1 |
1 Semestre. |
|
Metodología de intervención. |
OB |
2,5 |
1 |
1 Semestre. |
|
Metodología de investigación. |
OB |
1,5 |
1 |
1 Semestre. |
|
Especialidad. |
Gestión de los Recursos Humanos. |
OP |
20 |
1 |
2 Semestre. |
Salud ocupacional. |
OP |
20 |
1 |
2 Semestre. |
|
Prácticas. |
Prácticas externas. |
OB |
14 |
1 |
2 Semestre. |
TFM I. |
Trabajo fin de máster. |
OB |
6 |
1 |
2 Semestre. |
TFM II. |
Trabajo fin de máster (perfil investigador). |
OB |
20 |
1 |
2 Semestre. |
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