Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe favorable de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación, así como la autorización de la Comunidad Autónoma de Castilla y León, y establecido el carácter oficial del título por Acuerdo de Consejo de Ministros de 12 de marzo de 2010 (publicado en el «BOE» de 29 de abril de 2010), este Rectorado, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 35 de la Ley Orgánica 6/2001, de Universidades, en la redacción dada por la Ley Orgánica 4/2007, ha resuelto publicar el plan de estudios en vigencia conducente a la obtención del título de Máster Universitario en Dirección Estratégica de Empresas Familiares.
León, 14 de marzo de 2012.–El Rector, José Ángel Hermida Alonso.
Distribución del plan de estudios en créditos ECTS por tipo de materia
Créditos obligatorios |
Créditos optativos |
Trabajo Fin de Máster |
Créditos totales |
Créditos ofertados |
---|---|---|---|---|
40 |
8 |
12 |
60 |
96 |
Plan (2010)
Asignatura |
Semestre |
Obligatoria (O) Optativa (Op) |
Créditos ECTS |
---|---|---|---|
Concepto y características de la empresa familiar |
1 |
O |
3 |
Cultura y clima organizacional en la empresa familiar |
1 |
O |
2 |
Del proyecto a la creación de la empresa familiar |
1 |
O |
1 |
Sucesión y continuidad en la empresa familiar |
1 |
O |
3 |
Régimen laboral de la empresa familiar |
1 |
O |
2 |
La profesionalización de la empresa familiar |
1 |
O |
2 |
Estructura y órganos de gobierno en la empresa familiar |
1 |
O |
3 |
Concepto, estructura y proceso de redacción del protocolo familiar |
1 |
O |
3 |
Instrumentos de financiación de la empresa familiar |
1 |
O |
2 |
Estrategia financiera de la empresa familiar |
1 |
O |
2 |
Técnicas de resolución de conflictos en la empresa familiar |
1 |
O |
3 |
Gestión de patrimonios familiares |
1 |
Op |
2 |
Factores clave del éxito en la empresa familiar |
1 |
Op |
2 |
Encuadramiento en la Seguridad Social y prevención de riesgos laborales en la empresa familiar |
1 |
Op |
2 |
Fundamentos en la dirección y gestión de recursos humanos en la empresa familiar |
1 |
Op |
2 |
Dirección y planificación estratégica de la empresa familiar |
2 |
O |
4 |
La dirección y la gestión en la empresa familiar |
2 |
O |
4 |
Técnicas de dirección y liderazgo en empresas familiares |
2 |
O |
3 |
Gestión del conocimiento y aprendizaje organizacional en la empresa familiar |
2 |
O |
3 |
Técnicas de dirección de equipos en la empresa familiar |
2 |
Op |
3 |
Ética y responsabilidad social corporativa |
2 |
Op |
4 |
Aspectos civiles y mercantiles en la empresa familiar |
2 |
Op |
4 |
Internacionalización de la empresa familiar |
2 |
Op |
2 |
Fiscalidad en la empresa familiar |
2 |
Op |
2 |
El papel de la mujer en la empresa familiar |
2 |
Op |
1 |
Trabajo Fin de Máster |
2 |
O |
12 |
Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado
Avda. de Manoteras, 54 - 28050 Madrid