En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 295, de 12 de diciembre de 2022, se ha publicado extracto de las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre:
Una plaza de Responsable de Programas.
Tres plazas de DUE.
Una plaza de Técnico Conductor de Emergencias Sanitarias.
Una plaza de Médico de Instalaciones Deportivas.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 305, de 23 de diciembre de 2022, se ha publicado extracto de las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre:
Diez plazas de Operarios.
Tres plazas de Conserje de Colegio.
Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos de consolidación y estabilización de empleo temporal se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 124, de 26 de mayo de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» y/o en la web municipal.
Las Rozas de Madrid, 16 de octubre de 2023.–El Concejal Delegado de Recursos Humanos, José Luis San Higinio Gómez.
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