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De conformidad con lo dispuesto en los artículos 27 y 32 del Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por los que se establece el procedimiento para la modificación de planes de estudios ya verificados y una vez recibido informe favorable de la Agencia Andaluza del Conocimiento del 22 de diciembre de 2017 a las modificaciones presentadas del plan de estudios del título de Máster Universitario en Género e Igualdad por la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla,
Este Rectorado, de conformidad con lo previsto en el artículo 27.4 del Real Decreto 822/2021, anteriormente citado, ha resuelto ordenar la publicación de la modificación del plan de estudios del título oficial de Máster Universitario en Género e Igualdad por la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, que queda estructurado según consta en el anexo a esta resolución.
Sevilla, 26 de octubre de 2023.–El Rector, Francisco Oliva Blázquez.
Rama de conocimiento: Ciencias Sociales y Jurídicas
Centro de impartición: Centro de Estudios de Posgrado
1. Distribución del Plan de Estudios por tipo de materia en créditos ECTS:
| Carácter de la materia | ECTS |
|---|---|
| Obligatorias. | 38 |
| Optativas. | 16 |
| Prácticas Externas. | 0 |
| Trabajo Fin de Máster. | 6 |
| Créditos totales. | 60 |
2. Estructura del plan de estudios:
| Módulo | Materia/ asignatura | Carácter | ECTS |
|---|---|---|---|
| FUNDAMENTOS DE ANÁLISIS FEMINISTA Y PRINCIPIOS NORMATIVOS DE LA IGUALDAD. | Pensamiento feminista. | Obligatoria. | 1 |
| Historia de la Teoría Feminista y de las Mujeres: identidades, experiencias y representaciones. | Obligatoria. | 3 | |
| Sistema sexo-género: Género y procesos psicológicos. | Obligatoria. | 4,5 | |
| Principios jurídicos para la igualdad de género. | Obligatoria. | 1,5 | |
| ANÁLISIS DE LAS DESIGUALDADES. | Mercado de trabajo. | Obligatoria. | 4 |
| Conciliación y corresponsabilidad. | Obligatoria. | 1 | |
| Familias. | Obligatoria. | 3 | |
| Violencias de género. | Obligatoria. | 2 | |
| Otras desigualdades. | Obligatoria. | 4 | |
| RESPUESTAS Y ESTRATEGIAS HACIA LA IGUALDAD. | Estrategias individuales y colectivas: modelos de estado y acciones de los poderes públicos. | Obligatoria. | 4 |
| Igualdad efectiva y acceso a recursos. | Obligatoria. | 3 | |
| TÉCNICAS DE LAS CIENCIAS SOCIALES CON PERSPECTIVA DE GÉNERO. | Técnicas de investigación social. | Obligatoria. | 3 |
| Construcción, análisis e interpretación de indicadores. | Obligatoria. | 4 | |
| INTERVENCIÓN EN IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES. | Desempeño profesional en materia de igualdad de oportunidades. | Optativa. | 2 |
| Evolución y desarrollo de políticas públicas. | Optativa. | 3 | |
| El enfoque de Género o Transversalidad de la Igualdad de Oportunidades en las Políticas Pública. | Optativa. | 3 | |
| Metodologías e instrumentos para la Intervención en Igualdad de Oportunidades. | Optativa. | 4 | |
| Prácticas. | Optativa. | 4 | |
| INVESTIGACIÓN DE GÉNERO. | Epistemología y metodología de los estudios de género: profundización en el análisis feminista. | Optativa. | 6 |
| El diseño de una investigación con perspectiva de género. | Optativa. | 3 | |
| Financiación, transferencia de resultados y divulgación de la investigación. | Optativa. | 3 | |
| Iniciación a la investigación. | Optativa. | 4 | |
| TRABAJO FIN DE MÁSTER. | Trabajo Fin de Máster. | Trabajo Fin de Máster. | 6 |
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