Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado
En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 222/2004,
de 6 de febrero ("Boletín Oficial del Estado" del 7) por el que
se aprueba la Oferta de Empleo Público para 2004, y con el fin
de atender las necesidades de personal en la Administración de
la Seguridad Social,
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están
atribuidas en el artículo 13.7 de la Ley 6/1997 de 14 de abril, de
Organización y Funcionamiento de la Administración General del
Estado (BOE del 15), previo informe favorable de la Dirección
General de la Función Pública, acuerda convocar pruebas
selectivas para ingreso en el Cuerpo Superior de Letrados de la
Administración de la Seguridad Social, con sujeción a las siguientes:
Bases de la convocatoria
1. Normas generales
1.1 Se convocan pruebas selectivas para cubrir 10 plazas del
Cuerpo Superior de Letrados de la Administración de la Seguridad
Social, por el sistema general de acceso libre.
Del total de estas plazas se reservará una plaza para quienes
tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado
igual o superior al 33 por ciento.
Una vez cubierta la plaza del cupo de reserva de discapacitados,
los aspirantes discapacitados que hayan superado la fase de
oposición sin obtener plaza por dicho cupo, podrán optar, en igualdad
de condiciones, a las de acceso libre.
La plaza no cubierta en el cupo de reserva de discapacitados
se acumulará a las generales de acceso libre.
1.2 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de
oposición, con las valoraciones, pruebas y puntuaciones que se
especifican en el Anexo I e incluirá la superación de un curso
selectivo.
Para la realización de este curso selectivo, los aspirantes que
hayan superado la fase de oposición serán nombrados funcionarios
en prácticas por la autoridad convocante.
1.3 El programa que ha de regir las pruebas selectivas es
el que figura como Anexo II.
1.4 Las pruebas selectivas se desarrollarán de acuerdo con
el siguiente calendario:
1.4.1 Fase de Oposición: El primer ejercicio se realizará en
la fecha y lugares que determine la Resolución a la que se hace
referencia en la base 4.1. En todo caso las pruebas selectivas
deberán iniciarse antes del mes de agosto de 2004 y la fase de
oposición habrá de finalizar antes de 31 de enero de 2005.
La duración máxima de la fase de Oposición no podrá exceder
de ocho meses a contar desde la fecha de celebración del primer
ejercicio.
1.4.2 Curso Selectivo: Se realizará a continuación de la fase
de Oposición para aquellos aspirantes que hayan superado la misma.
El Curso Selectivo comenzará en el plazo máximo de tres meses,
a partir de la publicación en el BOE de la lista definitiva de
aprobados, y tendrá una duración mínima de cinco meses y máxima
de nueve.
1.5 Concluido el proceso selectivo, los aspirantes que lo
hubieran superado y que hayan acreditado cumplir los requisitos
exigidos, serán nombrados funcionarios de carrera mediante
resolución de la Secretaría de Estado para la Administración Pública,
que se publicará en el "Boletín Oficial del Estado", con indicación
del destino adjudicado.
1.6 La presente convocatoria y los actos que se deriven de
ella podrán ser consultados en la siguiente página web:
"www.seg-social.es".
2. Requisitos de los candidatos
2.1 Para ser admitidos a la realización de las pruebas
selectivas, los aspirantes deberán poseer en el día de finalización del
plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento
de la toma de posesión como funcionario de carrera los siguientes
requisitos de participación:
2.1.1 Ser español.
2.1.2 Tener cumplidos los dieciocho años de edad y no haber
alcanzado la edad de jubilación.
2.1.3 Estar en posesión del título de Licenciado en Derecho,
o en condiciones de obtenerlo antes de la finalización del plazo
de presentación de solicitudes.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá
estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación.
2.1.4 No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación
física o psíquica incompatible con el desempeño de las
correspondientes funciones.
2.1.5 No haber sido separado, mediante expediente
disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas,
ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas.
2.2 Los aspirantes que se presenten por el cupo de reserva
de discapacitados habrán de tener reconocida la condición legal
de discapacitado de grado igual o superior al 33 por cien.
2.3 También podrán participar los aspirantes que tengan la
condición de funcionarios de Organismos Internacionales, que
posean nacionalidad española y la titulación exigida para
participar en las pruebas selectivas.
3. Solicitudes
3.1 La presentación de solicitudes se realizará en el Registro
General del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, calle Agustín
de Bethencourt, n.o 4, 28071, Madrid, o en la forma establecida
en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de
Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del
Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999,
de 13 de enero, en el plazo de veinte días naturales contados
a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de esta
convocatoria en el "Boletín Oficial del Estado" y se dirigirán al
Subsecretario del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. La
no presentación de la solicitud en tiempo y forma supondrá la
exclusión del aspirantes.
3.2 Quienes deseen participar en estas pruebas selectivas
deberán cumplimentar el modelo oficial de solicitud de admisión
a pruebas selectivas en la Administración Pública y liquidación
de derechos de examen (modelo 790), que se facilitará
gratuitamente en el Centro de Información Administrativa del Ministerio
de Administraciones Públicas (calle María de Molina, 50, 28006,
Madrid), en la Dirección General de la Función Pública (calle María
de Molina, 50, 28006, Madrid), en las Subdelegaciones del
Gobierno de cada provincia, en las Delegaciones del Gobierno en las
Comunidades Autónomas, en las representaciones diplomáticas
y consulares de España en el extranjero y en la página de Internet
"www.map.
es/servicios-al-ciudadano/empleo-publico/procesos-selectivos".
La solicitud se cumplimentará de acuerdo con las instrucciones
del Anexo IV.
3.3 A la solicitud se acompañará una fotocopia del documento
nacional de identidad o pasaporte.
3.4 Los aspirantes que tengan la condición de funcionarios
de Organismos Internacionales deberán acompañar a la solicitud
las certificaciones de homologación o, con carácter excepcional,
presentarlas al órgano de selección con antelación a la celebración
de las correspondientes pruebas.
3.5 Los aspirantes con discapacidad con un grado de
minusvalía igual o superior al 33% que soliciten adaptación de tiempo
y/o medios deberán adjuntar Dictamen Técnico Facultativo
emitido por el Órgano Técnico de Valoración que dictaminó el grado
de minusvalía.
3.6 Los errores de hecho que pudieran advertirse en la
solicitud podrán subsanarse en cualquier momento, de oficio o a
petición del interesado.
4. Admisión de aspirantes
4.1 Transcurrido el plazo de presentación de solicitudes, el
Subsecretario del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, dictará
Resolución en el plazo máximo de un mes, declarando aprobada
la lista provisional de admitidos y excluidos. En dicha Resolución,
que deberá publicarse en el "Boletín Oficial del Estado", se
indicarán los lugares en que se encuentren expuestas al público las
listas certificadas completas de aspirantes admitidos y excluidos,
señalándose un plazo de diez días hábiles para subsanar el defecto
que haya motivado la exclusión u omisión y determinándose el
lugar, fecha y hora de comienzo del primer ejercicio de la
oposición.
4.2 Finalizado dicho plazo, en el caso de que se hubieran
producido modificaciones, éstas se expondrán en los mismos
lugares en que lo fueron las relaciones iniciales.
4.3 No procederá la devolución de los derechos de examen
en los supuestos de exclusión por causa imputable a los aspirantes.
5. Tribunal
5.1 El Tribunal Calificador de estas pruebas es el que figura
como Anexo III a esta convocatoria.
5.2 El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará
en todo momento a lo dispuesto en la Ley 30/1992, de 26 de
noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas
y del Procedimiento Administrativo Común y demás disposiciones
vigentes.
5.3 Los aspirantes podrán recusar a los miembros del
Tribunal cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo
28 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico
de las Administraciones Públicas y del Procedimiento
Administrativo Común.
5.4 A efectos de comunicaciones y demás incidencias, el
Tribunal tendrá su sede en el Ministerio de Trabajo y Asuntos
Sociales, Subdirección General de Ordenación y Desarrollo de los
Recursos Humanos de los Organismos Autónomos y de la Seguridad
Social, calle Agustín de Bethencourt, n.o 4, 28071-Madrid.
6. Desarrollo de los ejercicios
6.1 El orden de actuación de los opositores se iniciará
alfabéticamente por el primero de la letra "S", según lo establecido
en la Resolución de la Secretaría de Estado para la Administración
Pública de 29 de enero de 2004 ("Boletín Oficial del Estado" del
6 de febrero) por la que se publica el resultado del sorteo celebrado
el día 29 de enero de 2004. De acuerdo con dicha Resolución,
en el supuesto de que no exista ningún aspirante cuyo primer
apellido comience por la letra "S", el orden de actuación se iniciará
por aquéllos cuyo primer apellido comience por la letra "T", y
así sucesivamente.
6.2 Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en
llamamiento único, siendo excluidos de la oposición quienes no
comparezcan.
El Tribunal podrá requerir, en cualquier momento del proceso
selectivo, la acreditación de la identidad de los aspirantes.
Asimismo, si tuviera conocimiento de que alguno de los
aspirantes no cumple cualquiera de los requisitos exigidos en la
convocatoria, previa audiencia al interesado, deberá proponer su
exclusión a la autoridad convocante.
6.3 Una vez comenzado el proceso selectivo, los anuncios
de celebración de los restantes ejercicios se harán públicos con
doce horas de antelación, al menos, a la señalada para su inicio,
si se trata del mismo ejercicio, o con veinticuatro horas, si se
trata de uno nuevo. Estos anuncios se efectuarán, al menos, en
los locales donde se haya celebrado la prueba anterior, y en la
sede del Tribunal señalada en la base 5.4.
No obstante desde la total conclusión de un ejercicio o prueba
hasta el comienzo del siguiente deberá transcurrir un plazo mínimo
de setenta y dos horas y máximo de cuarenta y cinco días naturales.
6.4 El Tribunal adoptará las medidas necesarias para
garantizar que los ejercicios de la fase de oposición que sean escritos
y no deban ser leídos ante el órgano de selección, sean corregidos
sin que se conozca la identidad de los aspirantes.
7. Listas de aprobados
7.1 Concluido cada uno de los ejercicios de la oposición, el
Tribunal hará públicas, en el lugar o lugares de celebración del
ejercicio y en la sede del Tribunal, las relaciones de aspirantes
que hayan superado el mínimo establecido para cada uno de ellos,
con indicación de la puntuación obtenida.
7.2 Finalizada la fase de oposición, el Presidente del Tribunal
elevará a la autoridad convocante la relación definitiva de
aspirantes que han superado dicha fase por orden de puntuación.
Dicha relación se publicará en el "Boletín Oficial del Estado",
disponiendo los aspirantes propuestos de un plazo de veinte días
naturales, a contar desde el día siguiente a la publicación en el
"Boletín Oficial del Estado", para la presentación de la
documentación acreditativa de los requisitos exigidos en la convocatoria.
7.3 No se podrá declarar superado el proceso selectivo a un
número de aspirantes superior al de plazas convocadas.
7.4 La adjudicación de los puestos a los aspirantes que
superen el proceso selectivo se efectuará de acuerdo con la puntuación
total obtenida según la petición de destino, a la vista de los puestos
que se ofrezcan.
8. Norma final
A las presentes pruebas selectivas le serán aplicables la Ley
30/1984, de 2 de agosto ; el Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, la legislación vigente en la materia y lo dispuesto en la
convocatoria.
Contra la presente convocatoria podrá interponerse recurso
contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses desde el
día siguiente a su publicación, ante el órgano jurisdiccional
competente, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 30/1992,
de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones
Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada
por la Ley 4/1999, de 13 de enero y en la Ley 29/1998, de
13 de julio, reguladora de la Jurisdicción
Contencioso-Administrativa, o bien, con carácter potestativo, recurso de reposición
ante el Excelentísimo Señor Ministro de Trabajo y Asuntos Sociales
en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su
publicación, significándose que, en este caso, no se podrá interponer
recurso contencioso-administrativo hasta que sea resuelto
expresamente o se haya producido la desestimación presunta del mismo.
Asimismo, la Administración podrá, en su caso, proceder a
la revisión de las resoluciones del Tribunal, conforme a lo previsto
en la citada Ley.
Madrid, 22 de abril de 2004.-El Ministro, P.D. (O. 21/05/96,
BOE 27/05/96), la Subsecretaria, Aurora Domínguez González.
ANEXO I
DESCRIPCIÓN DEL PROCESO SELECTIVO
1. Proceso de selección
El proceso de selección para el acceso al Cuerpo Superior de
Letrados de la Administración de la Seguridad Social constará
de dos fases:
A) Oposición.
B) Curso Selectivo.
Fase de Oposición:
La fase de Oposición constará de cinco ejercicios, dos orales
de carácter teórico, dos escritos, de carácter práctico, y una prueba
de idioma, todos ellos de carácter eliminatorio:
Primer ejercicio: Consistirá en desarrollar oralmente, en tiempo
máximo de una hora, cinco temas, sacados al azar, de las
siguientes materias: dos temas de "Derecho Civil", un tema de "Derecho
Procesal", un tema de los que corresponden al temario de "Derecho
Registral" y "Derecho Mercantil", y otro que corresponda al temario
de "Derecho Penal" y "Derecho Financiero", del programa de las
citadas materias que figuran como Anexo II a esta convocatoria.
El opositor, para poder ser valorado por el Tribunal, deberá
exponer cada uno de los temas al menos durante cinco minutos.
Segundo ejercicio: Se convocará únicamente para su
realización a aquellos aspirantes que superen el primer ejercicio.
Consistirá en resolver por escrito, en el tiempo máximo de cinco horas,
un dictamen sobre un tema o supuesto propuesto por el Tribunal.
Tercer ejercicio: Podrán concurrir únicamente los aspirantes
que hubiesen superado los ejercicios anteriores y consistirá en
realizar por escrito una traducción directa, del idioma elegido por
el aspirante al castellano, sin diccionario, durante el tiempo
máximo de una hora, de un texto, principalmente con lenguaje
técnico-jurídico, determinado por el Tribunal ; a continuación cada
opositor leerá el texto que ha sido objeto de traducción.
Los aspirantes podrán elegir como idioma de la prueba el inglés
o el francés.
Cuarto ejercicio: A realizar por los participantes que hubiesen
superado el tercer ejercicio. Consistirá en resolver por escrito,
en el tiempo máximo de cinco horas, la cuestión contenciosa que
proponga el Tribunal.
Quinto ejercicio: Consistirá en exponer oralmente, durante el
tiempo máximo de una hora, cinco temas sacados al azar: uno
de "Derecho Constitucional y Administrativo", uno de "Derecho
del Trabajo", uno de "Derecho Procesal Laboral" y dos de
"Seguridad Social".
El opositor, para poder ser valorado por el Tribunal, deberá
exponer cada uno de los temas al menos durante cinco minutos.
Para la realización del primer y quinto ejercicios, los opositores
dispondrán de un período de quince minutos para su preparación,
sin consulta alguna de textos y apuntes. Durante la exposición
oral de ambos ejercicios podrán utilizar el guión que, en su caso,
hayan realizado.
Las pruebas correspondientes al segundo y cuarto ejercicio
serán leídas públicamente por los opositores ante el Tribunal.
Asimismo, durante el desarrollo de ambas pruebas, los opositores
podrán consultar los textos legales y jurisprudenciales que
consideren pertinentes.
En los ejercicios de los que se exima a los aspirantes que
ostenten la condición de funcionarios de Organismos Internacionales,
se otorgará la calificación mínima exigida para la superación de
los mismos. Los interesados podrán renunciar a tal calificación
y participar en las pruebas de las que han sido eximidos, en
igualdad de condiciones que el resto de los aspirantes del sistema
general de acceso libre. Tal renuncia deberá llevarse a cabo por escrito
con anterioridad al inicio de las pruebas selectivas.
Se adoptarán las medidas precisas para que los aspirantes con
minusvalía gocen de similares condiciones que el resto de los
aspirantes en la realización de los ejercicios. En este sentido, para
las personas con minusvalía que así lo hagan constar en su
solicitud, se establecerán las adaptaciones posibles en tiempo y
medios para su realización.
Curso Selectivo:
Los aspirantes que superen la fase de Oposición serán
nombrados funcionarios en prácticas por la autoridad convocante,
debiendo realizar el Curso Selectivo correspondiente a la segunda
fase del proceso de selección.
El Curso Selectivo comenzará en el plazo máximo de tres meses,
a partir de la publicación en el BOE de la lista definitiva de
aprobados, y tendrá una duración mínima de cinco meses y máxima
de nueve.
El Subsecretario de Trabajo y Asuntos Sociales dictará
Resolución para regular su desarrollo y contenido, estableciendo en
la misma, la fecha de inicio y lugar de realización.
En dicho curso se impartirán un conjunto de materias
relacionadas con las funciones y procedimientos propios del Cuerpo
Superior de Letrados de la Administración de la Seguridad Social.
2. Valoración
Fase de Oposición:
Los ejercicios primero, segundo, cuarto y quinto de la fase
de Oposición se calificarán de cero a diez puntos, siendo necesario
obtener, como mínimo, cinco puntos para superar cada ejercicio.
El opositor que alcance el 70 por 100 de la puntuación máxima
del primer ejercicio y no aprobara la fase de Oposición conservará
dicha puntuación y estará exento de realizar tal ejercicio durante
las pruebas selectivas inmediatamente siguientes, siempre y
cuando fuese idéntico en contenido y puntuación y el aspirante se
presente por el mismo sistema de encuadramiento.
El tercer ejercicio se calificará de cero a cinco puntos, siendo
necesario para aprobar obtener, como mínimo, dos puntos y
medio.
La calificación final de la Oposición vendrá determinada por
la suma de puntuaciones obtenida en cada uno de los ejercicios.
Curso Selectivo:
Al finalizar el Curso Selectivo, los aspirantes serán evaluados
por el Subsecretario del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
en base a las puntuaciones asignadas por los responsables de
las unidades en las que se realicen el citado curso.
El curso será calificado de cero a diez puntos, siendo necesario
obtener cinco puntos para superarlo.
Valoración final de las pruebas:
La calificación final de las pruebas vendrá determinada por
la suma de las puntuaciones obtenidas en cada una de las fases
de que constan estas pruebas.
En caso de empate, el orden se establecerá en primer lugar,
teniendo en cuenta la mayor puntuación obtenida por los
aspirantes en la fase de Oposición del proceso selectivo. Si persistiera
el empate a puntos, éste se dirimirá atendiendo a la mayor
puntuación en el segundo ejercicio. Finalmente, se dirimirá el nuevo
empate teniendo en cuenta las puntuaciones obtenidas en el quinto
ejercicio, cuarto ejercicio, tercer ejercicio y Curso Selectivo
sucesivamente.
ANEXO II
PROGRAMA
Derecho Civil
Tema 1. El Concepto de Derecho. Derecho Natural y Derecho
Positivo. Derecho objetivo y Derecho subjetivo. Derecho Público
y Derecho Privado. El Derecho Civil: Concepto e instituciones
que comprende. Los Derechos especiales.
Tema 2. La norma jurídica: su naturaleza. Caracteres,
estructura y clases. El Ordenamiento Jurídico. Sus valores superiores.
Tema 3. Derecho Civil en España. Proceso Codificador. El
Código Civil: elaboración, elementos que lo informan, estructura,
contenido y crítica. Eficacia del Código Civil: Eficacia derogatoria
y eficacia general supletoria. Principales modificaciones del texto
del Código Civil. Legislación Civil Especial.
Tema 4. Los derechos Forales. Referencia histórica: las
Compilaciones. Competencias del Estado y de las Comunidades
Autónomas en materia de Derecho Civil. Evolución de la regulación
jurídica del Derecho Civil Foral. Sistema de fuentes y Derecho
supletorio.
Tema 5. Fuentes del Derecho (I). Las fuentes en el Derecho
español: su enumeración y jerarquía. La Constitución como fuente
del Derecho. La Ley. Requisitos y clases.
Tema 6. Fuentes del Derecho (II). La costumbre: clases y su
prueba. Los Principios Generales del Derecho. Otras fuentes:
especial referencia a los Tratados Internacionales. Breve referencia
a la Normativa Comunitaria Europea. La Jurisprudencia.
Tema 7. La aplicación de las normas jurídicas. Interpretación:
Concepto, clases, elementos y reglas. La equidad. La analogía.
La eficacia de las normas jurídicas. Ignorancia de 1a Ley y error
de Derecho. El fraude de Ley: requisitos y efectos.
Tema 8. Aplicación de las leyes en el tiempo. Comienzo y
fin de la vigencia de las normas. Cómputo Civil de plazos. Derecho
transitorio. La retroactividad de las normas y los derechos
adquiridos. Principios básicos de las Disposiciones Transitorias del
Código Civil.
Tema 9. Aplicación de las Leyes en el espacio (I): Derecho
Internacional Privado. Conflictos de Leyes. La reciprocidad, el
orden público, el reenvío y el fraude de Ley.
Tema 10. Aplicación de las Leyes en el espacio (II): Derecho
interregional en España y conflictos de Leyes. Vecindad civil:
adquisición y pérdida.
Tema 11. Eficacia constitutiva del Derecho. La relación
jurídica. La institución jurídica. Derecho subjetivo: concepto,
naturaleza y categorías. La titularidad y el derecho subjetivo. La
adquisición de los derechos subjetivos: teoría general y clases. Las
expectativas de derecho: las situaciones jurídicas interinas.
Tema 12. El ejercicio de los derechos subjetivos: sus
modalidades. Extensión y límites: doctrina del abuso del derecho y la
colisión de derechos. Modificación, transmisión y extinción de
derechos. Renuncia. Disposición.
Tema 13. El sujeto de la relación jurídica. Nacimiento de la
persona física. El concebido. La muerte de la persona. El problema
de la premoriencia. Los derechos de la personalidad. El domicilio.
Tema 14. Capacidad jurídica y capacidad de obrar. Las
circunstancias modificativas de la capacidad. El estado civil de las
personas: título y prueba. La edad. La mayoría de edad. Situación
jurídica del menor de edad. La emancipación y la habilitación
de edad.
Tema 15. La nacionalidad. Criterios para su determinación.
Adquisición, pérdida, conservación y recuperación de la
nacionalidad española. Doble nacionalidad. La condición jurídica del
extranjero.
Tema 16. La ausencia en el Código Civil. Ausencia no
constituida o de hecho. La declaración de ausencia: requisitos y efectos.
La declaración de fallecimiento: requisitos y efectos. La
incapacitación y prodigalidad en el Código Civil. Situación jurídica del
concursado y del quebrado, especial referencia al deudor concursal
en la Ley 22/2003 de 9 de julio, Ley Concursal.
Tema 17. El Registro del Estado Civil: concepto, referencia
histórica y régimen jurídico. Organización y competencia. Hechos
inscribibles. Promoción, eficacia, publicidad y rectificación de
asientos.
Tema 18. La persona jurídica: concepto, naturaleza y clases.
Constitución y capacidad. Representación legal, nacionalidad,
vecindad y domicilio de las personas jurídicas. Su extinción.
Asociaciones y Fundaciones.
Tema 19. El objeto de la relación jurídica. Las cosas: concepto
y clases. Bienes muebles e inmuebles. Bienes de dominio público
y de propiedad privada. El Patrimonio: Tipos.
Tema 20. Hecho, acto y negocio jurídico. Teoría general de
los elementos del negocio jurídico. La voluntad. El silencio como
declaración de voluntad. Relación entre la voluntad manifestada
y la interna. Examen especial de la simulación.
Tema 21. La causa del negocio jurídico. Concepto. La causa
en el Código Civil. Los llamados negocios jurídicos abstractos.
Consecuencias jurídicas de la falta de causa y la teoría del
enriquecimiento injusto. Los negocios jurídicos anómalos: negocios
simulados, fiduciarios, indirectos y en fraude de ley.
Tema 22. La forma del negocio jurídico. Clases de formas
y de actos formales. Elementos accidentales del negocio jurídico.
La condición, el término y el modo. Conceptos, requisitos, especies
y efectos.
Tema 23. La representación en los negocios jurídicos. Teoría
general. Representación directa e indirecta. Representación legal
y voluntaria. La ratificación. El poder irrevocable. La
autocontratación. La subsistencia del poder extinguido. Interpretación de
los negocios jurídicos.
Tema 24. La nulidad, anulabilidad y rescisión de los negocios
jurídicos. Examen de estos conceptos en el Código Civil.
Convalidación y sus clases.
Tema 25. Influencia del tiempo en las relaciones jurídicas.
Su cómputo. Teoría general de la prescripción. Concepto, clases,
fundamento y efectos. Examen de la prescripción extintiva. La
caducidad.
Tema 26. El derecho real: Concepto, naturaleza y caracteres.
Diferencias con el derecho de obligación. Tipicidad de los derechos
reales. Clasificación. Tipos dudosos de derechos reales.
Tema 27. El derecho real de dominio. Extensión y contenido.
Facultades integrantes del dominio pleno. Las limitaciones del
dominio. La protección del dominio: Examen especial de la acción
reivindicatoria.
Tema 28. Modos de adquirir el dominio. Clasificación. La
Teoría del Título y el modo. La tradición. La ocupación.
Tema 29. La accesión. Fundamentos y clases. Accesión en
bienes muebles e inmuebles. Doctrina de los frutos y figuras afines.
La usucapión. Requisitos, efectos y renuncia.
Tema 30. Modos de perder el dominio. Examen especial del
abandono. La enajenación. La pérdida de la cosa. Las acciones
rescisorias, el decreto judicial y la prescripción. La expropiación
forzosa.
Tema 31. La comunidad de bienes y derechos. Concepto y
naturaleza jurídica. Reglas del Código Civil. La propiedad
intelectual.
Tema 32. Mención especial de la propiedad horizontal. La
llamada Multipropiedad o aprovechamiento por turno de bienes
inmuebles.
Tema 33. La posesión (I). Concepto y naturaleza jurídica.
Fundamento y condiciones de la protección posesoria. Clases de
posesión. La posesión de derechos y la posesión civilísima.
Tema 34. La posesión (II). Adquisición, conservación, pérdida
y recuperación de la posesión. Efectos de la posesión. Protección
del estado posesorio: Acciones posesorias y presunciones.
Tema 35. El derecho real de servidumbre, concepto,
fundamento y clases. Constitución, contenido, modificación y extinción.
Tema 36. Las servidumbres legales. Normas fundamentales
de las servidumbres de aguas, paso, medianería, luces y vistas,
desagüe de edificios, distancias y obras intermedias. Las llamadas
servidumbres personales.
Tema 37. El usufructo (I). Concepto, naturaleza y caracteres.
Examen especial de los derechos y obligaciones del usufructuario
y del nudo propietario.
Tema 38. El usufructo (II). Constitución y extinción del
Usufructo. Usufructos especiales. Derechos de uso y habitación.
Censos: concepto. El derecho de superficie.
Tema 39. Derechos reales de garantía: clases y notas
diferenciales. La prenda: Caracteres, constitución, contenido y
extinción. El derecho real de anticresis. Breve referencia a la hipoteca.
Tema 40. La obligación: evolución y naturaleza. Elementos.
Sujetos, objeto y vínculo. Las fuentes de las obligaciones. Las
obligaciones naturales en el Código civil. Examen especial de las
obligaciones de dar, hacer y no hacer.
Tema 41. Clases de obligaciones por el sujeto y por el vínculo:
unilaterales y recíprocas, mancomunadas y solidarias.
Obligaciones puras, condicionales y a plazo. La llamada "conditio iuris".
Clases de obligaciones por el objeto: Únicas y múltiples, positivas
y negativas, específicas y genéricas, divisibles e indivisibles,
principales y accesorias. La cláusula penal.
Tema 42. Causas de la extinción de las obligaciones. El pago.
Naturaleza y requisitos. Formas especiales de pago ; imputación
de pagos, dación en pago, pago por cesión de bienes y
consignación.
Tema 43. La pérdida de la cosa debida. La condonación de
la deuda. La confusión de derechos, la compensación y la
novación. Asunción de deuda.
Tema 44. Cumplimiento de las obligaciones. Incumplimiento:
causas, mora, dolo, culpa, caso fortuito y fuerza mayor. Efectos
del incumplimiento. Cumplimiento forzoso en forma específica.
Tema 45. Resarcimiento de daños y perjuicios. El principio
de responsabilidad patrimonial universal. Modificaciones
convencionales. La acción subrogatoria y la acción revocatoria.
Tema 46. Concurrencia y prelación de créditos. Concurso de
acreedores: Sus efectos. Clasificación de créditos. Orden de
prelación.
Tema 47. El contrato: Fundamento y función. Principios que
dominan la contratación. Sistema de contratación. Elementos del
contrato. Capacidad. Incapacidad y prohibiciones. La voluntad.
El objeto y la causa del contrato. La forma.
Tema 48. Vida del contrato: Generación o preparación, el
problema de la fuerza vinculante de la oferta. Perfección del
contrato. Interpretación de los contratos.
Tema 49. Clasificación de los contratos. Contratos típicos y
atípicos ; contratos mixtos, contratos normativos y de adhesión:
regulación de las Condiciones Generales de Contratación. El
contrato preparatorio o precontrato: Requisitos y efectos. El contrato
de opción.
Tema 50. Ineficacia de los contratos. Inexistencia, nulidad
y anulabilidad: causas y efectos. Confirmación de los contratos.
Rescisión: causas y efectos
Tema 51. Contrato de compraventa: Concepto y naturaleza.
La transmisión del dominio y el pacto de reserva del dominio.
Elementos personales, reales y formales. Prohibiciones. La venta
de la cosa ajena. Perfección del contrato.
Tema 52. Obligaciones del vendedor y comprador. Mención
especial de la evicción y el saneamiento.
Tema 53. El retracto convencional. Tanteos y retractos
legales. El contrato de permuta. La transmisión de créditos. El contrato
de cesión. La cesión de créditos litigiosos.
Tema 54. La donación: su concepto y naturaleza. Clases.
Elementos personales, reales y formales. Perfección del contrato.
Efectos jurídicos. Revocación y reducción de donaciones.
Tema 55. El arrendamiento. Sus clases y caracteres.
Contenido. Disposiciones especiales sobre arrendamiento de predios
rústicos. La aparcería: su concepto y naturaleza.
Tema 56. Arrendamiento de predios urbanos. La Ley de
arrendamientos urbanos de 24 de noviembre de 1994. Ámbito de
aplicación. El contrato de arrendamiento de vivienda. Duración.
Derechos y obligaciones de las partes. Estudio especial de la renta.
Normas de Derecho Transitorio en materia de actualización de
renta.
Tema 57. El contrato de arrendamiento de vivienda: Cesión
del contrato y subarriendo. Suspensión, resolución y extinción
del contrato. Normas de Derecho Transitorio: régimen normativo
aplicable, y normas de derecho transitorio en materia de extinción
y subrogación.
Tema 58. Contrato de arrendamiento para usos distintos del
de vivienda. Derechos y obligaciones de las partes. Cesión del
contrato y subarriendo. Resolución y extinción del contrato.
Normas de Derecho Transitorio en materia de contratos de
arrendamientos para usos distintos del de vivienda. Disposiciones
comunes a los arrendamientos de vivienda y para usos distintos del
de vivienda: fianza y formalización del contrato de arrendamiento.
Tema 59. El contrato de mandato: Naturaleza y especies.
Constitución, extinción y efectos. El contrato de préstamo: Sus
especies. El comodato. El precario y el mutuo.
Tema 60. El contrato de depósito: Su naturaleza y clases.
El depósito ordinario. Depósito irregular y necesario. El secuestro.
Transacciones y compromisos. El convenio arbitral y sus efectos.
Tema 61. El contrato de sociedad. Naturaleza y clases.
Constitución. Contenido del contrato. Extinción de la sociedad.
Tema 62. El contrato de fianza, su regulación en el Código
Civil. Los contratos aleatorios: Renta vitalicia, juego y apuesta.
Tema 63. Los cuasicontratos: Su concepto y especies.
Examen especial del cobro de lo indebido y de la gestión de negocios
ajenos sin mandato. Las obligaciones que nacen de la culpa y
negligencia.
Tema 64. El matrimonio: sus requisitos. Sistemas
matrimoniales ; referencia a las uniones de hecho. Forma de celebración
e inscripción. Efectos personales.
Tema 65. Efectos patrimoniales del matrimonio ; sistema del
Código Civil. Disposiciones generales sobre la materia.
Capitulaciones matrimoniales. Donaciones por razón de matrimonio.
Tema 66. La sociedad de gananciales. Bienes privativos y
bienes gananciales. Cargas y obligaciones de la sociedad.
Administración y disposición de los bienes gananciales. Disolución de
la sociedad. Liquidación.
Tema 67. Régimen de participación. Régimen de separación
de bienes.
Tema 68. Nulidad, separación, disolución del matrimonio y
divorcio: sus causas. Efectos. Medidas provisionales.
Tema 69. La filiación: Concepto y clases. Determinación y
prueba de la filiación. Referencia a las acciones de filiación.
Tema 70. La patria potestad. Deberes y facultades.
Representación legal de los hijos. Administración y disposición de
bienes. Extinción y prórroga.
Tema 71. La adopción. Elementos personales y formales,
efectos y extinción. La adopción internacional. Deuda alimenticia
entre parientes.
Tema 72. La tutela. Delación, constitución, ejercicio y
extinción. La curatela. El defensor judicial. La guarda de hecho. Guarda
de menores. Acogimiento familiar.
Tema 73. La sucesión "mortis causa". Clases. La herencia
y el derecho hereditario. Heredero y legatario. Situaciones en que
puede encontrarse la herencia: la herencia yacente.
Tema 74. Apertura y delación de la herencia. Capacidad e
incapacidad para suceder. Causas de indignidad. El "ius
delationis": su transmisión.
Tema 75. Adquisición de la herencia: la aceptación. Clases.
Capacidad para aceptar y forma de la aceptación. Efectos de la
aceptación pura y simple. Beneficio de inventario y derecho de
deliberar. Repudiación de la herencia.
Tema 76. La sucesión testada. El testamento. Capacidad e
incapacidad para testar. Clases de testamento. El testamento
abierto. El testamento cerrado. El testamento ológrafo. Invalidación
e ineficacia del testamento.
Tema 77. La institución de heredero. Formas y modalidades
de la institución. La sustitución hereditaria. Fundamentos y clases.
La sustitución fideicomisaria. La desheredación. La preterición.
Tema 78. El problema de la libertad de testar. Principales
teorías. Las legítimas: Reglas generales. Legítimas de ascendientes
y descendientes según el Código Civil. La legítima del cónyuge
supérstite.
Tema 79. La mejora, concepto y fundamento. Evolución
histórica. Personas que pueden mejorar y ser mejoradas. Clases de
mejoras. Efectos. Gravámenes que pueden imponerse sobre la
misma. Promesa de mejorar y no mejorar. Delegación de la facultad
de mejorar.
Tema 80. El legado: concepto y clases. Reglas del legado
según sus especies. Aceptación y renuncia. Orden de preferencia
para su pago. Extinción. El albaceazgo. Su régimen jurídico.
Tema 81. La sucesión intestada. Causas de la apertura.
Modos de suceder. Orden y grados. Derecho de representación.
Preferencia en el orden de suceder. La sucesión del Estado.
Tema 82. La sucesión contractual en el Derecho Común. Las
reservas. Personas obligadas a reservar. Bienes reservables. Valor
y efectos de la enajenación de bienes reservables.
Tema 83. Partición de la herencia. Operación que comprende
y sus efectos entre herederos y terceras personas. Impugnación
y rescisión de la partición.
Derecho Procesal
Tema 1. Concepto de Derecho Procesal. Carácter y alcance
de sus normas. Fuentes del Derecho Procesal. Los Principios
procesales contenidos en la Constitución.
Tema 2. Composición y régimen de los Tribunales y Juzgados.
Magistrados y Jueces. El Ministerio Fiscal. El Secretario Judicial.
Tema 3. La asistencia jurídica al Estado e instituciones
públicas: el régimen de asistencia jurídica. Representación y defensa
de autoridades y empleados públicos. Normas específicas sobre
representación y defensa en juicio del Estado y de la
Administración de la Seguridad Social. Especialidades procesales
aplicables al Estado y a la Administración de la Seguridad Social. La
asistencia jurídica a las Cortes Generales, a la Junta Electoral
Central y a las Comunidades Autónomas.
Tema 4. El proceso: Concepto, naturaleza y fundamento.
Ordenación del proceso. Impulso, dirección y constancia procesal.
La jurisdicción. Fueros y competencias. Prórroga de jurisdicción.
Tema 5. El proceso civil. La Ley 1/2000, de 7 de enero,
de Enjuiciamiento Civil: antecedentes y principios inspiradores.
Su Título Preliminar. La jurisdicción de los Tribunales Civiles:
extensión y límites. Cuestiones prejudiciales.
Tema 6. Las partes en el proceso. Capacidad para ser parte
y capacidad procesal. Legitimación. Representación y defensa de
las partes: Abogados y procuradores. Sus respectivos estatutos.
Tema 7. Ausencia de partes: La rebeldía en el proceso civil.
Pluralidad de partes. El litisconsorcio, sus especies, régimen
jurídico. La intervención procesal ; teoría general de los terceros.
Intervención provocada o forzosa ; principales supuestos. Intervención
adhesiva.
Tema 8. Teoría de la acción procesal ; evolución del concepto
material de acción, al concepto procesal. Acción, pretensión y
demanda. La pretensión como objeto del proceso. Clases de
pretensiones. Contenido y determinación de la cuantía.
Tema 9. Disposiciones generales sobre competencia. Reglas
para determinarla. La declinatoria. Acumulación de acciones y
de procesos. Recusaciones. Causas, procedimiento y resolución
de las mismas.
Tema 10. Las actuaciones judiciales: clases. Del lugar y
tiempo de las actuaciones judiciales. Inmediación, publicidad y lengua
oficial. De los actos de comunicación judicial: citaciones,
notificaciones, emplazamientos, requerimientos, mandamientos y
oficios. Del auxilio judicial.
Tema 11. Resoluciones judiciales y diligencias de ordenación.
Nulidad de actuaciones judiciales. Actos preparatorios de los
juicios ; diligencias preliminares establecidas en la Ley de
Enjuiciamiento Civil. Cuestiones incidentales ; supuestos; procedimiento
para su tramitación.
Tema 12. La demanda: Concepto, requisitos y efectos. La
contestación a la demanda. Excepciones procesales.
Reconvención. La audiencia previa.
Tema 13. La prueba: Su objeto y valoración. El procedimiento
probatorio: carga de la prueba y disposiciones generales en materia
de prueba.
Tema 14. La prueba documental. Concepto de documento.
Clases: los documentos públicos y privados. Valor probatorio. La
presentación de documentos, dictámenes, informes y otros medios
o instrumentos. La práctica de la prueba documental.
Tema 15. El interrogatorio de las partes. El dictamen de
peritos. El reconocimiento judicial. El interrogatorio de testigos.
Especialidades aplicables a la Administración Pública. Otros medios
de prueba. Las presunciones.
Tema 16. La sentencia. Sus efectos jurídicos: cosa juzgada
formal y cosa juzgada material. Otras formas de terminación del
proceso: renuncia, desistimiento, allanamiento, transacción,
satisfacción extraprocesal y carencia sobrevenida de objeto. La
suspensión del proceso ; la suspensión del curso de los autos para
elevar consulta. La caducidad.
Tema 17. Eliminación del proceso. Acto de conciliación en
la Ley de Enjuiciamiento Civil. El arbitraje. Su naturaleza.
Requisitos y procedimiento arbitral. Anulación del laudo. Formalización
judicial del arbitraje.
Tema 18. Efectos económicos del proceso ; las costas.
Criterios para la imposición de costas. Tasación de costas. Las
particularidades de las tasaciones de costas en los procesos en que
sean partes las Administraciones Públicas y las Entidades gestoras
y Servicios comunes de la Seguridad Social. El Derecho a la
asistencia jurídica gratuita.
Tema 19. Procesos declarativos: clases. El juicio ordinario:
ámbito, caracteres y procedimiento.
Tema 20. El juicio verbal: ámbito, caracteres y procedimiento.
Tema 21. La ejecución forzosa. Disposiciones generales en
materia de ejecución. Títulos ejecutivos. La eficacia en España
de las sentencias dictadas por los Tribunales extranjeros.
Tema 22. La ejecución dineraria (I). Disposiciones generales.
Requerimiento de pago. El embargo de bienes. Tercerías de
dominio y de mejor derecho.
Tema 23. La ejecución dineraria (II). El procedimiento de
apremio. Particularidades de la ejecución de los bienes
hipotecados o pignorados. Procedimiento extrajudicial de venta de bienes
hipotecados.
Tema 24. La ejecución no dineraria. Ejecución de sentencias
en que se condena a las Administraciones Públicas, Entidades
gestoras y Servicios comunes de la Seguridad Social.
Tema 25. Aseguramiento del proceso. Medidas cautelares en
el proceso civil. La ejecución provisional de resoluciones
judiciales.
Tema 26. Los procesos especiales (I). Los procesos sobre
capacidad, filiación, matrimonio y menores. El proceso monitorio.
Tema 27. Los procesos especiales (II). El juicio cambiario.
Los juicios sucesorios. Abintestato. Declaración de herederos.
Tema 28. Los procesos especiales (III). La división judicial
de patrimonios. Procedimiento para división de la herencia.
Procedimiento para liquidación del régimen económico matrimonial.
Tema 29. Impugnación del proceso. Clases de recursos. El
recurso de reposición. Recurso de apelación.
Tema 30. El recurso de casación. Concepto y fin. Requisitos.
Resoluciones contra las que procede. Motivos del recurso.
Procedimiento. Efectos de la sentencia. El recurso en interés de ley.
Recurso de queja.
Tema 31. El recurso extraordinario por infracción procesal.
Requisitos. Resoluciones contra las que procede ; motivos del
recurso. Tramitación. Efectos de la sentencia. La revisión de las
sentencias firmes en la Ley de Enjuiciamiento Civil. Recursos que
puede utilizar el demandado rebelde.
Tema 32. La ejecución general ; naturaleza y clases. La quita
y espera. El procedimiento de suspensión de pagos. El concurso
de acreedores. La quiebra. Aspectos generales de su tramitación.
Tema 33. El concurso en la Ley Concursal 22/2003, de 9
de julio. Vigencia. El procedimiento de declaración del concurso.
La tramitación del procedimiento de concurso. El incidente
concursal. Los recursos. El procedimiento principal y el procedimiento
territorial. Reconocimiento de procedimientos extranjeros de
insolvencia y coordinación entre procedimientos paralelos de
insolvencia. Derecho transitorio en la Ley 22/2003.
Tema 34. Jurisdicción voluntaria. Concepto y naturaleza.
Principios generales. Clasificación de los actos de jurisdicción
voluntaria.
Tema 35. El proceso penal. La Ley de Enjuiciamiento
Criminal. Las partes en el proceso penal. El Ministerio Fiscal. El
acusador particular ; el perjudicado y acción popular. El acusador
privado. El actor civil. Intervención de las Entidades gestoras y
Tesorería General de la Seguridad Social en los procesos penales.
Tema 36. El imputado. Presencia y ausencia del imputado:
la rebeldía. El responsable civil. Representación y defensa de las
partes. Defensa de oficio y derecho a la asistencia jurídica gratuita.
Costas del proceso penal.
Tema 37. Competencia de los Jueces y Tribunales en lo
criminal. Las actuaciones judiciales y resoluciones en el
procedimiento criminal. Términos. Recursos contra las resoluciones de
los Tribunales y Jueces de Instrucción.
Tema 38. Modos de iniciación del proceso penal: Denuncia,
querella e iniciación de oficio. La investigación preprocesal y sus
diferencias con la instrucción. La investigación por el Ministerio
Fiscal. Las actuaciones de la Policía Judicial. Especial referencia
al S.I.S.S.
Tema 39. El sumario: objeto. Principales diligencias
sumariales. Instrucción y piezas. El denominado período intermedio.
Conclusión, sobreseimiento y sus clases.
Tema 40. El Auto de apertura del juicio oral. Medidas
cautelares. Artículos de previo pronunciamiento. Calificación de los
delitos. Celebración del juicio oral. Prueba. Conclusiones.
Sentencia.
Tema 41. El procedimiento abreviado. El procedimiento para
el enjuiciamiento rápido de determinados delitos. El juicio de faltas.
Tema 42. El Tribunal del Jurado: composición.
Procedimiento de las causas ante el Tribunal del Jurado. Recurso de apelación.
Tema 43. La Casación en materia penal. Sus formas,
preparación, interposición, sustanciación y decisión del recurso. La
revisión en materia penal.
Tema 44. La Jurisdicción Contencioso-Administrativa:
caracteres generales. Naturaleza, extensión y límites del orden
jurisdiccional contencioso-administrativo. Concepto de Administración
Pública a efectos del recurso. Cuestiones a las que se extiende
y cuestiones excluidas de este orden jurisdiccional.
Tema 45. Los órganos del orden jurisdiccional
contencioso-administrativo. Reglas determinantes de su respectiva
competencia.
Tema 46. Las partes: Capacidad, legitimación para recurrir.
Representación y defensa de las Administraciones Públicas. Objeto
del proceso: Actos y disposiciones impugnables ; Exclusiones
legales. Pretensiones de las partes. Acumulación. Cuantía del recurso.
Tema 47. El procedimiento contencioso-administrativo en
primera o única instancia (I): Diligencias Preliminares. Interposición
del recurso y reclamación del expediente. Emplazamiento de los
demandados y admisión del recurso. Demanda y contestación.
Alegaciones previas. Prueba.
Tema 48. El procedimiento contencioso-administrativo en
primera o única instancia (II): Vista y conclusiones: el planteamiento
de cuestiones nuevas. La Sentencia: Contenido y eficacia. Otros
modos de terminación del procedimiento. Procedimiento abreviado.
Tema 49. Recursos contra providencias y autos. El recurso
ordinario de apelación. El recurso de casación. El recurso de
casación para la unificación de doctrina. El recurso de casación en
interés de Ley. Recurso de revisión. Ejecución de sentencias,
suspensión e inejecución.
Tema 50. Procedimientos especiales. Plazos. Medidas
cautelares. Incidentes e Invalidez de actos procesales. Costas
procesales.
Tema 51. El Tribunal de Cuentas: regulación y naturaleza.
La Jurisdicción contable del Tribunal de Cuentas. Órganos de la
Jurisdicción contable. El objeto de la Jurisdicción contable.
Actuaciones previas a la exigencia de responsabilidades contables. Los
procesos contables: reglas comunes. El juicio de cuentas. El
proceso de reintegro por alcance. Los expedientes de cancelación
de fianzas.
Tema 52. El Tribunal de Justicia de las Comunidades
Europeas: Organización y competencias. El Tribunal de Primera
Instancia de las Comunidades Europeas: Organización y
competencias. Procedimiento ordinario. Procedimientos especiales.
Recursos. Referencia al Tribunal Europeo de Derechos Humanos.
Tema 53. La cuestión prejudicial ante el Tribunal de Justicia
de las Comunidades Europeas. Fundamento y naturaleza.
Elementos procesales subjetivos y objetivos. Procedimiento y efectos.
Derecho Registral
Tema 1. Concepto y contenido del Derecho Registral.
Principios fundamentales del régimen hipotecario español.
Tema 2. El Registro de la Propiedad como oficina pública.
Demarcación de los Registros. Libros del Registro. Asientos
Registrales, clases y formalidades comunes. Publicidad formal
del Registro.
Tema 3. Principio de inscripción. Clases de inscripción por
sus efectos. Los documentos no inscritos. El principio de Rogación:
Legitimación para pedir la inscripción. Desistimiento.
Tema 4. La legitimación y el principio de legitimación
registral. Alcance, efectos sustantivos y procesales. El articulo 41 de
la Ley Hipotecaria.
Tema 5. El principio de la fe pública registral. Requisitos:
el artículo 34 de la Ley Hipotecaria. Excepciones al principio de
fe pública registral.
Tema 6. Efectos de la inscripción respecto de los actos y
contratos nulos. Las condiciones suspensivas y resolutorias en
relación con el Registro de la Propiedad. El precio aplazado.
Tema 7. El principio de prioridad. El asiento de presentación.
Rango hipotecario y sustantivación del puesto: permuta,
posposición y reserva de puestos. El asiento de inscripción.
Tema 8. La posesión y el Registro. Las prohibiciones de
disponer. Los artículos 26 y 27 de la Ley Hipotecaria.
Tema 9. Principio de tracto sucesivo: sus modalidades y
excepciones. Principio de legalidad: la calificación registral.
Recursos contra la calificación del Registrador.
Tema 10. El principio de Especialidad. La finca como base
del Registro. Clases de fincas. Agrupación, división, agregación
y segregación de fincas. Declaraciones de obra nueva e inscripción
de excesos de cabida.
Tema 11. Actos y contratos sujetos a inscripción registral.
Títulos inscribibles y sus requisitos. Los derechos inscribibles.
Efectos de la inscripción frente a terceros.
Tema 12. Anotaciones Preventivas: Concepto, efectos y
clases. Extinción. La nota marginal. El asiento de cancelación.
Tema 13. Concepto y caracteres del derecho real de hipoteca.
Bienes hipotecables, no hipotecables e hipotecables con
restricciones.
Tema 14. Clases de hipoteca. Hipotecas voluntarias y legales.
Su extensión, efectos y requisitos. Hipotecas constituidas
unilateralmente. Extinción y cancelación de las hipotecas voluntarias
y legales.
Tema 15. Hipoteca mobiliaria y prenda sin desplazamiento
de la posesión. Disposiciones comunes y especiales sobre
constitución, contenido y extinción. Procedimientos. El Registro de
Venta a plazos.
Tema 16. Concordancia entre el Registro de la Propiedad y
la realidad jurídica. Medios. Rectificación de errores de los asientos
registrales.
Tema 17. El instrumento público. Naturaleza y efectos.
Requisitos generales. Actas notariales. Las escrituras matrices. Las
copias. Otros documentos notariales. La fe pública.
Derecho Mercantil
Tema 18. Derecho Mercantil. Concepto y evolución histórica.
Las fuentes del Derecho Mercantil. El Código de Comercio. Los
usos del comercio. Los actos de comercio.
Tema 19. La empresa mercantil. Naturaleza jurídica.
Elementos que la forman. El concepto de comerciante. El comerciante
individual: capacidad, incapacidad y prohibiciones. El matrimonio
y la capacidad de obrar mercantil. El comerciante extranjero.
Tema 20. La publicidad en el Derecho Mercantil. El Registro
Mercantil. Principios básicos de la publicidad registral.
Organización estructural y funcional. Los libros de registro y sus asientos.
El "Boletín Oficial del Registro Mercantil". Registros Mercantiles
especiales.
Tema 21. La contabilidad de los empresarios. Libros:
requisitos. Valor probatorio y reconocimiento de los libros. Cuentas
anuales. Referencia a la auditoría de cuentas. El principio de libre
competencia en el ámbito del Derecho Mercantil. El Tribunal de
Defensa de la Competencia.
Tema 22. La sociedad mercantil: Concepto, naturaleza y
clases. Personalidad de la sociedad. El objeto social: determinación
y efectos. Requisitos generales de constitución de la sociedad
mercantil. La sociedad irregular.
Tema 23. La sociedad colectiva. La sociedad comanditaria.
Sociedad comanditaria por acciones.
Tema 24. La sociedad de responsabilidad limitada (I).
Naturaleza. Constitución. La escritura social y los Estatutos.
Aportaciones. Régimen de participaciones sociales.
Tema 25. La sociedad de responsabilidad limitada (II).
Órganos de la sociedad. Junta General. Administradores. Modificación
de estatutos ; aumento y reducción de capital. Las cuentas anuales.
La sociedad unipersonal de Responsabilidad Limitada. La sociedad
Limitada Nueva Empresa.
Tema 26. La sociedad anónima (I). Evolución y Régimen legal
vigente. Constitución: el contrato fundacional. La escritura y los
estatutos. Efectos de la falta de inscripción registral. Nulidad de
la sociedad: causas y efectos.
Tema 27. La sociedad anónima (II). Patrimonio y capital
social. Régimen jurídico de las aportaciones. Las reservas.
Acciones: clases. Derechos que confieren las acciones a su titular.
Copropiedad, usufructo y prenda de acciones.
Tema 28. La sociedad anónima (III). Transmisión de acciones.
Pactos limitativos. Negocios de la sociedad sobre las propias
acciones. Aumento y reducción del capital social. Requisitos.
Modificación de Estatutos.
Tema 29. La sociedad anónima (IV). Órganos de la sociedad.
Junta General de accionistas. Impugnación de sus acuerdos. Los
Administradores ; el Consejo de Administración. Nombramiento,
separación, ámbito del poder de representación y
responsabilidades.
Tema 30. La sociedad anónima (V). Cuentas anuales y cierre
del ejercicio social. La emisión de obligaciones.
Tema 31. Transformación. Fusión y escisión de sociedades
mercantiles. Disolución de sociedades mercantiles: causas
generales y especiales. Liquidación.
Tema 32. Las sociedades laborales. Sociedades cooperativas.
Sociedades de garantía recíproca. Agrupaciones de Interés
Económico. Unión Temporal de Empresas.
Tema 33. La obligación mercantil. Teoría general. Contratos
mercantiles. Disposiciones generales. La comisión mercantil. La
representación en el Derecho mercantil.
Tema 34. El contrato de cuenta corriente mercantil. El
contrato de cuentas en participación. Préstamo y depósito mercantil.
Tema 35. La compraventa mercantil: Concepto y régimen
jurídico. Compraventas especiales. Ventas de bienes muebles a
plazos.
Tema 36. El "leasing": Concepto y Régimen Jurídico. El
contrato de asistencia técnica. El "factoring". Contrato de agencia:
La exclusividad ; la franquicia.
Tema 37. El mercado de valores, clases y caracteres
generales. Las bolsas de valores. Sociedades y Agencias de valores.
Ofertas públicas de adquisición y venta de acciones. La
contratación bursátil.
Tema 38. Los contratos bancarios. La cuenta corriente,
apertura de crédito, préstamo y descuento bancario. Depósitos en
Bancos. El aval bancario.
Tema 39. El contrato de seguro. Obligaciones y deberes de
las partes. Seguro contra daños, seguro de personas, seguro sobre
la vida, seguro de accidentes, seguros de enfermedad y asistencia
sanitaria.
Tema 40. Títulos valores. Concepto y clases. La letra de
cambio: concepto. Emisión y forma de la letra. Aceptación, endoso,
aval y pago de la letra de cambio.
Tema 41. El cheque. Emisión y forma. Su transmisión.
Presentación y pago. Cheques especiales. El pagaré.
Tema 42. La propiedad industrial. La Oficina Española de
Patentes y Marcas. Patentes. Marcas. Otros derechos de propiedad
industrial. Transmisión y régimen jurídico de protección. Régimen
jurídico internacional.
Tema 43. Suspensión de pagos: Naturaleza de la suspensión.
Procedimiento. Formación de la masa activa y de la masa pasiva.
El convenio, efectos y rescisión. Administración judicial de
empresas embargadas.
Tema 44. El derecho de quiebra. Clases de quiebra. La masa
de la quiebra: delimitación. Reintegración a la masa, retroacción
de la quiebra, actos impugnables. Reducción de la masa ;
reivindicaciones y derecho de separación. Prelación de créditos. Especial
referencia a los créditos de la Seguridad Social.
Tema 45. El concurso en la Ley Concursal 22/2003, de 9
de julio (I). Fundamento y presupuestos del concurso. Efectos de
la declaración del concurso sobre el deudor y los acreedores. Los
efectos sobre los contratos y sobre los actos perjudiciales para
la masa activa.
Tema 46. El concurso en la Ley Concursal 22/2003, de 9
de julio (II). La administración concursal: nombramiento y estatuto
jurídico de los administradores. El informe de la administración
concursal. La determinación de la masa activa. Reconocimiento
y clasificación de créditos.
Tema 47. El concurso en la Ley Concursal 22/2003, de 9
de julio (III). Propuesta de convenio y adhesiones. Junta de
acreedores. Aprobación judicial y eficacia del convenio. La fase de
liquidación: operaciones y pago a los acreedores. Causas y efectos
de la conclusión del convenio.
Tema 48. El Derecho Marítimo: caracteres y evolución. El
buque: nacionalidad y registro. Hipoteca naval. Fletamento y
transporte marítimo.
Tema 49. El seguro marítimo. Contrato de remolque.
Asistencia y salvamento en el mar.
Tema 50. Derecho de navegación aérea. Aeronave, las
personas y cosas en el tráfico por avión. Transporte de viajeros y
mercancías. Normas sobre responsabilidad en caso de accidente:
seguros aéreos.
Derecho Penal
Tema 1. Concepto de Derecho Penal. Fuentes del Derecho
Penal. Aplicación de las normas penales en el tiempo y en el
espacio. Interpretación de las normas penales.
Tema 2. Teoría general del delito. Sus elementos. Acción,
tipicidad, antijuridicidad, culpabilidad y punibilidad.
Tema 3. El dolo: sus clases. Teoría del error en el Derecho
Penal. La imprudencia punible. El delito como acción culpable.
El delito como acción punible.
Tema 4. El sujeto activo del delito. La participación en el
delito. Autores del delito: Diversos supuestos. Cómplices.
Tema 5. La vida del delito. Provocación, proposición y
conspiración. Tentativa y consumación.
Tema 6. Formas de aparición del delito. La unidad de delito.
El delito continuado. El delito masa. Concurso de delitos. El
concurso de leyes.
Tema 7. Circunstancias eximentes de la responsabilidad
criminal. Circunstancias atenuantes y agravantes. La circunstancia
mixta de parentesco.
Tema 8. Las penas. Clasificación. Reglas generales y
especiales para la aplicación de las penas. Formas sustitutivas de la
ejecución de las penas privativas de libertad.
Tema 9. Las medidas de seguridad. Reglas para su aplicación.
Extinción de la responsabilidad criminal y sus efectos.
Tema 10. La responsabilidad civil derivada de la criminal.
Personas responsables. Responsabilidad principal y subsidiaria.
Extensión de la responsabilidad civil: particularidades de la
responsabilidad civil derivada del delito en relación con los entes
públicos. Extinción de la responsabilidad civil. Preceptos penales
relativos al uso y circulación de vehículos a motor ; responsabilidad
civil.
Tema 11. Delitos contra la Seguridad Social y la Hacienda
Pública. Especial referencia a los delitos contra la Seguridad
Social. Responsabilidad penal de los profesionales sanitarios:
supuestos más frecuentes.
Tema 12. Delitos contra los derechos de los trabajadores.
Delitos contra la intimidad, el derecho a la propia imagen y a
la inviolabilidad del domicilio.
Tema 13. La estafa. La apropiación indebida. Las insolvencias
punibles. Los delitos societarios. La alteración de los precios en
concursos y subastas públicas.
Tema 14. Delitos de falsedad. La falsificación de documentos.
Delitos contra la administración de Justicia.
Tema 15. Delitos contra la Administración Pública. Concepto
de autoridad y funcionario público a efectos penales.
Prevaricación. Abandono de destino y omisión del deber de perseguir
delitos. Desobediencia y denegación de auxilio. Infidelidad en la
custodia de documentos y la violación de secretos.
Tema 16. Delitos contra la Administración Pública. Cohecho.
Tráfico de influencias. Malversación. Fraudes y exacciones
ilegales. Negociaciones prohibidas y abusos en el ejercicio de la función.
Derecho Financiero
Tema 17. La actividad financiera: Concepto y naturaleza. El
Derecho Financiero. El Derecho Tributario: Su autonomía. Sus
fuentes. El problema de su codificación. Referencia a la Ley General
Tributaria.
Tema 18. La Ley General Presupuestaria. Principios
generales. El Presupuesto: Concepto, naturaleza y clases. Especial
consideración del presupuesto de la Seguridad Social. El patrimonio
del Estado.
Tema 19. Régimen jurídico de la Hacienda Pública:
principales notas. Principios de la contabilidad nacional. Cuentas
Generales del Estado y de la Seguridad Social.
Tema 20. Los trámites de ordenación del gasto público y el
pago. El control interno de la Intervención General del Estado:
organización, modalidades y procedimientos de control. El control
externo del Tribunal de Cuentas.
Tema 21. Los tributos: Concepto, naturaleza y clases. Estudio
especial del impuesto: Su concepto, fundamento y clasificación.
Sistema tributario español.
Tema 22. La relación jurídica tributaria. El hecho imponible.
El sujeto pasivo. Los responsables del tributo. La capacidad de
obrar en el orden tributario. El domicilio fiscal. La exención
tributaria. Especial consideración de la Seguridad Social.
Tema 23. La base imponible. Concepto y sistemas para su
determinación. La base liquidable. El tipo de gravamen y la deuda
tributaria. El pago de la deuda tributaria. La prescripción. Otras
formas de extinción de la deuda tributaria.
Tema 24. Las infracciones tributarias. La condonación de las
sanciones. El delito fiscal. Recaudación de los tributos.
Procedimientos recaudatorios. Especial consideración de la vía de
apremio. Títulos que llevan aparejada ejecución. Oposición al apremio.
Tercerías.
Tema 25. Revisión de actos en vía administrativa. El recurso
de reposición. Reclamaciones económico-administrativas.
Procedimientos y órganos competentes para su resolución. Recursos.
Tema 26. Imposición directa. El Impuesto sobre la Renta y
sobre el Patrimonio. El Impuesto sobre el Patrimonio. Hecho
imponible, sujetos pasivos, base imponible y deuda tributaria. El
Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas: Incidencias en
las prestaciones de la Seguridad Social.
Tema 27. Imposición indirecta. El Impuesto sobre el Valor
Añadido: Hecho imponible, sujetos pasivos, base imponible y
deuda tributaria.
Tema 28. Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y
Actos Jurídicos Documentados: Concepto y naturaleza. Hecho
imponible. Sujetos pasivos. Base imponible y deuda tributaria.
Tema 29. Financiación de las Comunidades Autónomas.
Tributos cedidos por el Estado. Haciendas locales: Recursos de las
entidades locales ; enumeración. Tasas y contribuciones especiales.
Tema 30. Los impuestos municipales. Impuestos sobre Bienes
inmuebles. Impuesto sobre Actividades Económicas. Impuesto
sobre Vehículos de Tracción Mecánica. Otros impuestos locales.
Derecho Constitucional y Administrativo
Tema 1. El Derecho Constitucional. Sistemas
constitucionales. La Constitución: Contenido y clases. Evolución histórica del
constitucionalismo español.
Tema 2. La Constitución Española de 1978. Características
y principios fundamentales. Estructura de la Constitución. La
reforma constitucional.
Tema 3. La Corona: Prerrogativas y funciones. La sucesión.
La regencia. La tutela del Rey.
Tema 4. Las Cortes Generales. El Congreso de los Diputados.
El Senado. Relaciones entre las Cámaras. Las Diputaciones
permanentes.
Tema 5. Funciones de las Cámaras. La función legislativa.
La función de control y la función financiera.
Tema 6. El Gobierno: Su composición. Órganos colegiados
de Gobierno. Procedimiento de nombramiento y cese del Gobierno.
Las funciones del Gobierno. La función normativa. La función
política. La función administrativa. El Gobierno y la Administración.
Tema 7. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder
Judicial: Organización y competencias. Tratamiento constitucional de
la Justicia. El Jurado.
Tema 8. Teoría de los Derechos fundamentales y libertades
públicas. Su eficacia, garantía y límites en la Constitución
Española. El Defensor del Pueblo. La suspensión de derechos.
Tema 9. El principio y derecho fundamental a la igualdad.
Derecho a la vida, a la integridad física y moral. Derecho a la
libertad ideológica y religiosa. Derecho a la libertad y a la
seguridad. El "habeas corpus". Derecho al honor, a la intimidad y a
la propia imagen.
Tema 10. Inviolabilidad del domicilio. Secreto de las
comunicaciones. La protección frente al uso de la informática.
Libertades de residencia y desplazamiento. Libertades de expresión e
información. Derecho de reunión.
Tema 11. Derecho de asociación. Derecho de sindicación.
Derechos de participación en los asuntos públicos. Derecho a la
educación y libertad de enseñanza. Derecho de petición.
Tema 12. De los derechos y deberes de los ciudadanos. Los
principios rectores de la política social y económica.
Tema 13. La defensa jurídica de la Constitución: Sistemas.
El Tribunal Constitucional. Naturaleza, funciones y composición.
Tema 14. Los procesos constitucionales. Proceso de
declaración de inconstitucionalidad. Recursos y cuestiones de
inconstitucionalidad. Recurso de amparo constitucional.
Tema 15. Conflictos constitucionales. Conflictos de
competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas o de éstas
entre sí. Conflictos entre órganos constitucionales del Estado.
Impugnación de disposiciones y resoluciones de las Comunidades
Autónomas.
Tema 16. La Administración Pública. Actividad
administrativa y actividad política. El Derecho Administrativo. El régimen
administrativo: Sistemas, rasgos fundamentales del español. La
ciencia de la Administración.
Tema 17. Fuentes del Derecho Administrativo. La Ley: Sus
clases. Disposiciones con valor de Ley. Principio de reserva de
Ley.
Tema 18. El Reglamento: Concepto y naturaleza jurídica.
Fundamentos de la potestad reglamentaria. Clasificación de los
reglamentos. Órganos con potestad reglamentaria. La impugnación de
los reglamentos. Actos administrativos generales. Instrucciones
y órdenes de servicio.
Tema 19. Los principios de jerarquía normativa y de
competencia. El principio de legalidad. Potestades regladas y
discrecionales de la Administración: Límites y control.
Tema 20. Los sujetos del Derecho Administrativo. El Estado
y la Administración: Personalidad jurídica de esta última. Concepto
de Administraciones Públicas a los efectos de la Ley de Régimen
Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento
Administrativo Común. Relaciones entre las Administraciones
Públicas.
Tema 21. Los interesados: Concepto y capacidad de obrar.
Representación. Derechos públicos subjetivos e intereses
legítimos: Concepto y diferencias. Derechos de los ciudadanos en sus
relaciones con la Administración. Colaboración del administrado
con la Administración.
Tema 22. La competencia administrativa. Delegación de
competencias, avocación, encomienda de gestión, delegación de firma
y suplencia. Abstención y recusación. Conflictos de atribuciones
y conflictos de jurisdicción entre Administración y Tribunales de
Justicia.
Tema 23. El acto administrativo: Concepto, elementos y
clases. Requisitos de los actos administrativos. Teoría de los actos
presuntos y la forma de hacerlos valer.
Tema 24. La eficacia de los actos administrativos.
Ejecutividad de los actos administrativos. Ejecución forzosa y vías de
hecho.
Tema 25. La invalidez de los actos administrativos. Nulidad
de pleno derecho. Anulabilidad, Transmisibilidad. Conversión.
Conservación. Convalidación.
Tema 26. La revisión de oficio. Revisión de actos nulos.
Revisión de actos anulables. Suspensión, revocación y límites de la
revisión. La revisión de los actos declarativos de derechos en
perjuicio de beneficiarios en las Entidades gestoras y Servicios
comunes de la Seguridad Social.
Tema 27. La incidencia de la acción administrativa sobre las
situaciones jurídicas del administrado: Operaciones de gravamen,
potestad sancionadora, técnica autorizatoria y limitaciones de los
derechos privados.
Tema 28. El Servicio Público. Modos de gestión de los
Servicios Públicos. La concesión: Clases y naturaleza jurídica.
Régimen jurídico de las concesiones. Modificación, novación,
transmisión y extinción de las concesiones.
Tema 29. Los contratos de las Administraciones Públicas (I).
Prerrogativas de Derecho Público en la contratación
administrativa. Contratos incluidos y excluidos de la legislación estatal sobre
contratos administrativos. Órganos competentes para su
celebración. Capacidad para contratar: Prohibiciones, clasificación y
registro de empresas.
Tema 30. Los Contratos de las Administraciones Públicas (II).
Garantías exigidas para los contratos con la Administración.
Procedimiento de contratación administrativa. La invalidez de los
contratos administrativos. Revisión de precios. Extinción de los
contratos. Cesión y subcontratación.
Tema 31. Los Contratos de las Administraciones Públicas (III).
El contrato de obras: Régimen jurídico. Ejecución de obras por
la propia Administración.
Tema 32. Los Contratos de las Administraciones Públicas
(IV). El contrato de gestión de servicios públicos. El contrato de
suministro.
Tema 33. Los Contratos de las Administraciones Públicas (V).
Los contratos de consultoría y asistencia y de los servicios. El
contrato de concesión de obras públicas.
Tema 34. El procedimiento administrativo: naturaleza y fines.
Regulación legal: La Ley 30/1992, de 26 de noviembre. Las
modificaciones operadas por la Ley 4/1999, de 14 de enero: aspectos
principales. Referencias de la Ley 30/1992 a los actos de
Seguridad Social. Los principios generales del procedimiento
administrativo.
Tema 35. La instrucción del procedimiento administrativo.
Iniciación, ordenación y finalización del procedimiento
administrativo y sus formas. Participación de los interesados en el
procedimiento administrativo.
Tema 36. Los recursos administrativos. Principios generales.
El recurso de alzada. El recurso de reposición. El recurso de
revisión. Las reclamaciones previas a las acciones civiles y laborales.
Tema 37. La responsabilidad patrimonial de la
Administración Pública. Teorías y legislación vigente. Responsabilidades de
las autoridades y personal al servicio de las Administraciones
Públicas. Especial referencia a la responsabilidad por daños
derivados de la asistencia sanitaria pública.
Tema 38. La expropiación forzosa: Teorías y legislación
vigente. Procedimiento general expropiatorio. Procedimientos
especiales. Garantías jurisdiccionales de los expropiados.
Limitaciones administrativas de la propiedad privada.
Tema 39. El dominio público. Concepto y naturaleza jurídica.
Régimen jurídico del dominio público. Inalienabilidad,
inembargabilidad, imprescriptibilidad, deslinde administrativo,
recuperación y potestad sancionadora de la Administración. Autorizaciones
y concesiones demaniales.
Tema 40. Urbanismo y Derecho: Legislación vigente. Planes
de ordenación. Ejecución de los planes. Sistemas de actuación.
Disciplina urbanística.
Tema 41. Organización y funcionamiento de la
Administración General del Estado (I). Principios. La organización
administrativa. La Administración General del Estado: órganos centrales
y órganos territoriales.
Tema 42. Organización y funcionamiento de la
Administración General del Estado (II). Órganos colegiados. La
Administración General del Estado en el exterior. Organismos Públicos:
organismos autónomos y entidades públicas empresariales. Entidades
gestoras y Servicios comunes de la Seguridad Social.
Tema 43. La Administración Consultiva. El Consejo de
Estado. El Servicio Jurídico del Estado. El Servicio Jurídico de la
Administración de la Seguridad Social. La denominada Administración
Corporativa: en especial, los Colegios Profesionales.
Tema 44. La Administración local: El Municipio:
Organización y competencias. La Provincia: Organización y competencias.
Otras Entidades locales.
Tema 45. La función pública. Naturaleza de la relación entre
el funcionario y la Administración. Régimen legal vigente. Órganos
rectores superiores. Personal al servicio de la Administración, sus
clases. Funcionarios excluidos del régimen vigente.
Tema 46. Funcionarios de carrera: Procedimiento de
selección. Adquisición de la condición de funcionarios. Provisión de
puestos de trabajo.
Tema 47. Situaciones administrativas. Derechos y deberes
de los funcionarios. Carrera profesional y promoción. Especial
consideración de los derechos económicos: sistema retributivo
vigente.
Tema 48. Incompatibilidades de los funcionarios públicos.
Régimen disciplinario. Órganos de representación, determinación
de las condiciones de trabajo y participación del personal al
servicio de las Administraciones Públicas.
Tema 49. Derechos Pasivos de los funcionarios civiles.
Naturaleza jurídica de las pensiones. Legislación vigente. Referencia
al régimen de derechos pasivos de la Administración Militar.
Tema 50. Las Comunidades Autónomas. Vías de acceso a
la Autonomía. Los Estatutos de Autonomía.
Tema 51. Estructura y organización de las Comunidades
Autónomas. La distribución de competencias entre el Estado y
las Comunidades Autónomas. Relaciones entre el Estado y las
Comunidades Autónomas.
Tema 52. Concepto y caracteres del Derecho Comunitario
Europeo. Sus fuentes. Tratados básicos, reglamentos, directivas
y decisiones. Otras fuentes.
Tema 53. Aplicación y eficacia del Derecho Comunitario en
los países miembros. El Derecho Comunitario y la Constitución
española.
Tema 54. Estructura orgánica de la Comunidad Europea. El
Parlamento Europeo. El Consejo. La Comisión. El Tribunal de
Cuentas. El Comité Económico y Social.
Tema 55. Ciudadanía de la Unión Europea. Libre circulación
de mercancías en la Comunidad. Libre circulación de personas,
servicios y capitales. Reglas sobre la libre competencia.
Derecho del Trabajo
Tema 1. El Derecho del trabajo: Concepto, fines y contenido.
El trabajo como objeto de Derecho del Trabajo. Trabajo humano.
Trabajo productivo. Trabajo por cuenta ajena. Trabajo libre.
Trabajo remunerado.
Tema 2. Derecho Internacional del Trabajo. La Organización
Internacional del Trabajo: Estructura, funciones, convenios y
recomendaciones. Otras organizaciones internacionales.
Tema 3. Las fuentes del Derecho del Trabajo. Esquema
general de las fuentes. La constitucionalización del Derecho del
Trabajo. La Constitución. La Ley y el Reglamento. La costumbre
laboral. La jurisprudencia. Resoluciones administrativas.
Tema 4. El Convenio Colectivo. Concepto y naturaleza. Las
unidades de contratación: Capacidad, legitimación y ámbito de
vigencia. Acuerdos de adhesión y actos de extensión. Acuerdos
marco.
Tema 5. El Convenio Colectivo. Su elaboración. El
procedimiento negociador. Los efectos del Convenio Colectivo. La
interpretación del Convenio Colectivo. Cláusulas de inaplicación.
Tema 6. El Convenio Colectivo. Contenido obligacional y
normativo. Convenios Colectivos impropios.
Tema 7. La aplicación de las normas laborales. La jerarquía
de las fuentes. Principio de norma mínima, principio de norma
más favorable, principio "pro operario", principio de condición
más beneficiosa, principio de irrenunciabilidad de derechos y de
territorialidad de las normas laborales. La interpretación e
integración del Derecho del Trabajo.
Tema 8. Los conflictos de trabajo. Conflictos individuales y
colectivos. Conflictos jurídicos y de intereses. Modos de
exteriorización del conflicto colectivo. La huelga. El cierre patronal. Otros
actos colectivos de alteración de la relación laboral.
Tema 9. La huelga. Concepto, tipos, requisitos, desarrollo
y efectos. El derecho de huelga. Garantías de prestación de los
servicios públicos en las Entidades Públicas. El cierre patronal.
Tema 10. Los conflictos colectivos de trabajo. Los
procedimientos de solución. La negociación directa. Solución de
intervención de tercero no dirimente. Intervención de tercero dirimente.
Tema 11. El contrato de trabajo. Objeto y causa del contrato
de trabajo. El trabajo y la situación personal del trabajador.
Concepto del contrato de trabajo. Trabajos exceptuados y excluidos.
Las relaciones de trabajo especiales.
Tema 12. Los sujetos del contrato de trabajo. La persona
natural como trabajador. Trabajadores manuales y trabajadores
intelectuales. Servicios en el hogar familiar. El trabajo directivo.
Funcionarios públicos y trabajadores al servicio de la
Administración. Artistas y deportistas profesionales. Minusválidos.
Representantes de comercio. Trabajos penitenciarios.
Tema 13. Concepto de empresario. Capacidad jurídica y de
obrar. El Estado y otros entes públicos como empresarios.
Garantías por cambio de empresa. Las empresas de trabajo temporal.
Tema 14. Nacimiento del contrato de trabajo. El
consentimiento y sus vicios. La simulación. La forma del contrato de
trabajo. Prueba del contrato de trabajo. El período de prueba.
Tema 15. Modalidades del contrato de trabajo. Trabajo en
común y trabajo en grupo: sus especialidades y régimen jurídico.
Fomento de la contratación indefinida. Los contratos formativos:
contrato en prácticas y contrato para la formación. Contrato a
tiempo parcial, contrato fijo-discontinuo y contrato de relevo.
Tema 16. Trabajo de las mujeres. Trabajo de los menores.
Trabajadores extranjeros. Ingreso al trabajo: Las agencias de
colocación. La formación profesional.
Tema 17. El trabajo a domicilio. Trabajadores autónomos.
Aparcerías agrícolas y pecuarias. Pesca a la parte. Socios de
cooperativas.
Tema 18. Prestaciones del contrato de trabajo. Prestaciones
del trabajador. El lugar de la prestación. Normas sobre seguridad
e higiene en el trabajo: Prevención de riesgos laborales.
Inamovilidad del trabajador. Desplazamientos.
Tema 19. El tiempo de la prestación. La conservación y la
duración del contrato de trabajo. Clases de contrato de trabajo
según su duración.
Tema 20. La jornada de trabajo. Jornada normal.
Excepciones a la limitación de la jornada. Jornadas reducidas. Jornadas
especiales. Horarios de trabajo. Horas extraordinarias.
Tema 21. Descanso semanal. Fiestas laborales. Calendarios
laborales. Régimen de vacaciones. Permisos retribuidos.
Tema 22. El modo de la prestación. El deber de diligencia.
La clasificación profesional, concepto y tipos. Ascensos.
Anomalías de clasificación. El deber de buena fe.
Tema 23. Prestaciones del empresario. El salario: concepto
y clases. Lugar, tiempo y forma de pago del salario. El Salario
Mínimo Interprofesional. Estructura salarial. Remuneraciones
indirectas. Gratificaciones y pluses varios. Participación en los
beneficios. Comisiones. Prestaciones compensatorias. Recibo de
salarios.
Tema 24. Protección del salario. El retraso en el pago del
salario. El salario como crédito privilegiado. El Fondo de Garantía
Salarial. Inembargabilidad relativa del salario. Régimen fiscal.
Tema 25. El poder de dirección. El "ius variandi". Movilidad
geográfica y funcional. Modificaciones sustanciales de las
condiciones de trabajo: El poder disciplinario. Procedimiento
sancionador. El deber de protección.
Tema 26. Las suspensiones del contrato de trabajo.
Incapacidad temporal y maternidad. Servicio militar. Privación de
libertad. Excedencia. La continuidad del contrato de trabajo.
Subrogación empresarial.
Tema 27. La extinción del contrato de trabajo. Enumeración
de sus causas. Extinción por causas objetivas. Concepto del
despido. Causalidad del despido.
Tema 28. Despido colectivo: Causas económicas, técnicas,
organizativas y de producción. Expedientes de regulación de
empleo. Reconversiones industriales.
Tema 29. El despido disciplinario: Concepto, naturaleza y
causas. Forma, lugar y tiempo del despido.
Tema 30. La revisión del despido disciplinario. Nulidad del
despido. Improcedencia del despido. Efectos del despido nulo.
Efectos del despido improcedente. Procedencia del despido.
Despidos especiales.
Tema 31. Otras causas de extinción del contrato de trabajo.
Extinción por decisión del trabajador. Voluntad concurrente de
las partes. Desaparición e incapacidad de las partes. Prescripción
y caducidad de las acciones derivadas del contrato de trabajo.
Tema 32. Representación colectiva de los trabajadores en la
empresa. Los comités de empresa. Los delegados de personal.
Las asambleas de trabajadores. Procedimiento de elecciones a
representantes de los trabajadores en la empresa.
Tema 33. La acción sindical. Los sindicatos: Régimen
jurídico. Las organizaciones empresariales: Régimen jurídico.
Derecho Procesal Laboral
Tema 1. Proceso de Trabajo: Historia. La Jurisdicción social:
Órganos jurisdiccionales. Extensión y limites de la jurisdicción
laboral.
Tema 2. Las partes. Capacidad y legitimación procesal.
Representación y defensa procesal. Representación del Estado y
de la Seguridad Social. Intervención y llamada a juicio del Fondo
de Garantía Salarial. Objeto del proceso. Actos procesales:
Caracteres generales del proceso laboral.
Tema 3. La evitación del proceso. La conciliación previa.
Supuestos exceptuados. Procedimiento conciliatorio y efectos de
la conciliación.
Tema 4. La reclamación previa a la vía judicial. Excepciones.
La reclamación previa en materia de la Seguridad Social. Actos
preparatorios y medidas precautorias.
Tema 5. El proceso ordinario. Demanda. Admisión. Citación.
Acumulación de acciones y autos.
Tema 6. El proceso ordinario. Conciliación y juicio.
Contestación y reconvención. La prueba. Conclusiones. Acta del juicio.
Diligencias para mejor proveer. Sentencia.
Tema 7. Modalidades procesales. Enumeración. Despidos y
sanciones. Reclamación al Estado del pago de salarios de
tramitación.
Tema 8. Extinción del contrato por causas objetivas y otras
causas. Vacaciones. Materia electoral. Clasificación profesional.
Movilidad geográfica y modificaciones sustanciales de condiciones
de trabajo. Permisos por lactancia y reducción de jornada por
motivos familiares.
Tema 9. El proceso de conflictos colectivos. Impugnación de
Convenios Colectivos. Impugnación de estatutos sindicales o su
modificación. Tutela de los derechos de libertad sindical.
Audiencia al demandado rebelde.
Tema 10. Procesos de Seguridad Social. Especialidades del
proceso por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
Revisión de oficio de actos de las Entidades gestoras y Servicios
comunes. El procedimiento de oficio.
Tema 11. Medios de impugnación. Recursos contra
providencias y autos. Recursos de reposición y súplica. Recurso de queja.
Aclaración de sentencia. Recurso de revisión.
Tema 12. El recurso de suplicación. Decisiones recurribles.
Objeto del recurso. Procedimiento. Efectos.
Tema 13. El recurso de casación. Decisiones recurribles.
Objeto del recurso. Procedimiento. Efectos.
Tema 14. El recurso de casación para la unificación de
doctrina. Disposiciones comunes de los recursos de suplicación y
casación.
Tema 15. Ejecución de sentencias. Ejecución definitiva.
Disposiciones generales. Ejecuciones dinerarias. Sentencias firmes
de despido. Condena de Entes Públicos.
Tema 16. Ejecución provisional. Sentencias condenatorias al
pago de cantidades. Sentencias condenatorias en materia de
Seguridad Social. Sentencias de despido. Otras sentencias.
Seguridad Social
Tema 1. La Seguridad Social: concepto y principios.
Evolución histórica: de la previsión social a la Seguridad Social. Modelos
de Seguridad Social en el Derecho comparado.
Tema 2. El sistema español de Seguridad Social.
Antecedentes y desarrollo histórico. La Ley de Bases y sus textos articulados.
El Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social de
1974. La Ley de Medidas Urgentes para la Racionalización de
la Estructura y Acción Protectora de la Seguridad Social de 1985.
Tema 3. La Seguridad Social en la Constitución Española.
La Ley por la que se establecen en la Seguridad Social prestaciones
no contributivas. El Texto Refundido de 1994. El Pacto de Toledo.
Ley de Consolidación y Racionalización del Sistema de Seguridad
Social y su desarrollo reglamentario.
Tema 4. Campo de aplicación y estructura del sistema español
de Seguridad Social. Régimen General y Regímenes especiales.
Sistemas especiales.
Tema 5. Régimen económico-financiero de la Seguridad
Social. Fuentes de financiación. Sistema financiero de la Seguridad
Social. El Fondo de Reserva de la Seguridad Social. Inversiones.
El patrimonio de la Seguridad Social.
Tema 6. Régimen económico-administrativo de la Seguridad
Social: Presupuestos, cuentas y balances. La Intervención General
de la Seguridad Social: Competencia, funciones y estructura.
Infracciones y sanciones en materia de Seguridad Social.
Tema 7. La acción protectora del sistema de la Seguridad
Social. Su esquema general. Normas generales sobre prestaciones.
Caracteres de las prestaciones. Revalorización e importes máximo
y mínimo de prestaciones.
Tema 8. La asistencia social. Doctrina Constitucional. Los
servicios sociales de la Seguridad Social: Evolución histórica y
regulación. Protección de las personas mayores.
Tema 9. Las personas con discapacidad en España. La Ley
de Integración Social de los Minusválidos. Protección de las
personas con discapacidad en la Seguridad Social. Aportación
económica y centros de atención y recuperación de minusválidos.
Ayudas públicas a disminuidos.
Tema 10. El derecho a la salud en la Constitución.
Competencias del Estado y de las Comunidades Autónomas. El Consejo
Interterritorial. La Ley General de Sanidad. La Ley de Cohesión
y Calidad del Sistema Nacional de Salud.
Tema 11. Gestión de la Seguridad Social. Antecedentes
históricos. Especial referencia al Real Decreto-ley 36/1978, de 16
de noviembre. La Administración de la Seguridad Social: Entidades
gestoras y Servicios comunes. Naturaleza jurídica. Normas
generales. La participación en la gestión.
Tema 12. El Instituto Nacional de la Seguridad Social.
Configuración legal y funciones. Órganos de participación en el control
y vigilancia de la gestión. Órganos de dirección y gestión.
Estructura orgánica y competencias de los servicios centrales y
periféricos.
Tema 13. El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria.
Configuración legal y funciones. Órganos de dirección y gestión.
Proceso de transferencias a las Comunidades Autónomas.
Tema 14. El Instituto de Migraciones y Servicios Sociales.
Configuración legal y funciones. Órganos de participación en el
control y vigilancia de la gestión. Órganos de dirección y gestión.
Estructura orgánica y competencias de los servicios centrales y
periféricos. Procesos de transferencias a las Comunidades
Autónomas.
Tema 15. El Instituto Social de la Marina: naturaleza y
dependencia orgánica, competencias y funciones. Órganos de dirección
y gestión. Recursos económicos. Estructura orgánica y
competencias de los servicios centrales y periféricos. Procesos de
transferencias a las Comunidades Autónomas.
Tema 16. Los Servicios comunes de la Seguridad Social (I).
La Tesorería General de la Seguridad Social: Finalidad y
configuración legal. Naturaleza, organización y funciones. Los servicios
centrales y periféricos. Estructura orgánica y competencias.
Tema 17. Los Servicios comunes de la Seguridad Social (II).
El Servicio Jurídico de la Administración de la Seguridad Social.
Organización y funciones. Derechos y deberes de los Letrados.
Tema 18. El Instituto Nacional de Empleo: Organización y
funciones. La política de colocación y los servicios de empleo.
Tema 19. La colaboración en la gestión. Las empresas:
Colaboración voluntaria y obligatoria. Las Mutuas de Accidentes de
Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social.
Tema 20. Campo de aplicación. Inclusiones y exclusiones.
Incidencias de los principios de nacionalidad y territorialidad.
Inscripción de empresas. Afiliación de trabajadores, altas y bajas.
Situaciones asimiladas a la de alta. Responsabilidad por defectos
de constitución.
Tema 21. La cotización. Sujetos, nacimiento, duración y
extinción de la obligación de cotizar. Cotización por contingencias
comunes: Bases y tipos de cotización. Supuestos especiales de
cotización. Bonificaciones. Recargos. Cotización por desempleo.
Cotización en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
Cotización por horas extraordinarias.
Tema 22. Organización de la acción protectora. Extensión
e intensidad. Concepto y clases de prestaciones.
Tema 23. Caracteres, incompatibilidad y requisitos generales
del derecho a las prestaciones. Garantía de las prestaciones. La
responsabilidad en materia de prestaciones. Procedimiento para
la exigencia de la responsabilidad.
Tema 24. La asistencia sanitaria en la Ley de Cohesión y
Calidad del Sistema Nacional de Salud. Personas protegidas.
Contenido: Asistencia médica, hospitalización, prestaciones
farmacéuticas, otras prestaciones sanitarias. Reintegro de gastos sanitarios.
Tema 25. Organización de los servicios sanitarios. Las
instituciones de la Seguridad Social: clasificación y funciones. Nuevas
formas de gestión del Sistema Nacional de Salud: las Fundaciones.
Derechos y deberes de los pacientes, en particular los derechos
de información y consentimiento. Las voluntades anticipadas. La
historia clínica.
Tema 26. Incapacidad temporal. Normas generales.
Beneficiarios. Nacimiento, duración y extinción del derecho. Pago.
Tramitación en los casos de enfermedad común y accidente no laboral.
Protección por maternidad.
Tema 27. La protección contributiva por incapacidad
permanente. Problemática general. La incapacidad permanente: concepto
y grados. Beneficiarios. Prestaciones. Nacimiento, duración y
extinción del derecho. Pago. Lesiones permanentes no invalidantes.
Tema 28. Calificación y revisión de la incapacidad
permanente. Antecedentes y evolución. Procedimiento vigente.
Tema 29. La protección contributiva por jubilación:
Concepto. Antecedentes. Condiciones para el derecho a la pensión de
jubilación. Hecho causante. Cuantía y sistema de cálculo.
Incompatibilidad, suspensión y extinción de la pensión de jubilación.
Fórmulas de jubilación anticipada y prejubilación.
Tema 30. La protección por muerte y supervivencia: Sujetos
y hechos causantes. Clases de prestaciones. Requisitos para el
derecho y cuantía económica del auxilio por defunción, de la
pensión de viudedad, de la pensión de orfandad y de las prestaciones
en favor de familiares. Extinción. Normas específicas para casos
de accidente de trabajo o enfermedad profesional.
Tema 31. Las prestaciones familiares por hijo a cargo.
Prestaciones y beneficiarios en las modalidades contributiva y no
contributiva. Normas aplicables. El extinguido seguro de vejez e
invalidez: pervivencia actual y régimen jurídico de sus prestaciones.
Tema 32. El accidente de trabajo. Concepto, lesión corporal,
trabajo por cuenta ajena. La relación de causalidad. El
aseguramiento del accidente de trabajo. Peculiaridades de las
prestaciones causadas por accidente de trabajo.
Tema 33. La enfermedad profesional. Concepto. El
aseguramiento de la enfermedad profesional. Peculiaridades de las
prestaciones causadas por enfermedad profesional.
Tema 34. Las prestaciones de jubilación e invalidez no
contributivas de la Seguridad Social. Clases, beneficiarios y
condiciones de reconocimiento.
Tema 35. Protección por desempleo: Campo de aplicación
de la protección por desempleo. Tipos de prestaciones: Requisitos
y contenido de las mismas.
Tema 36. La gestión recaudatoria en el ámbito de la
Seguridad Social. Normas reguladoras. Disposiciones comunes sobre
gestión recaudatoria: Órganos recaudadores ; responsables del
pago ; el domicilio; el pago y otras formas de extinción de las
deudas con la Seguridad Social.
Tema 37. Procedimiento de recaudación en período voluntario.
Normas generales. Períodos de recaudación. Recargos. Recaudación
de cuotas en período voluntario. Efectos de la falta de cotización
en plazo reglamentario. Recaudación de otros recursos.
Tema 38. Recaudación en vía ejecutiva. Normas generales.
Embargo de bienes. Enajenación de los bienes embargados. Costas
del procedimiento. Especialidades del procedimiento de apremio.
Adjudicaciones de los bienes inmuebles a la Tesorería General
de la Seguridad Social. Créditos incobrables. Tercerías.
Tema 39. Impugnación de los actos de gestión recaudatoria:
Actos impugnables. Recursos administrativos. Jurisdicción
competente para conocer de las impugnaciones de los actos de gestión
recaudatoria de los recursos de la Seguridad Social. Suspensión
y terminación del procedimiento recaudatorio. Otras normas
generales.
Tema 40. Los regímenes especiales de la Seguridad Social:
Concepto, enumeración y clasificación. Los regímenes especiales
de facto: Especial referencia a los funcionarios civiles del Estado,
Fuerzas Armadas y Administración de Justicia.
Tema 41. Régimen Especial Agrario de la Seguridad Social.
Campo de aplicación. Inscripción de los trabajadores. Cotización
empresarial y de los trabajadores. Otros recursos económicos.
Acción protectora: Su alcance y clases.
Tema 42. Régimen Especial de los Trabajadores del Mar.
Campo de aplicación. Afiliación. Altas y bajas. Cotización. Acción
protectora.
Tema 43. Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta
Propia o Autónomos. Campo de aplicación. Afiliación. Altas y bajas.
Cotización. Acción protectora.
Tema 44. Régimen Especial de la Minería del Carbón. Campo
de aplicación. Peculiaridades en materia de cotización y acción
protectora.
Tema 45. Régimen Especial de Empleados de Hogar. Campo
de aplicación. Afiliación, altas y bajas. Cotización. Acción
protectora. Estudiantes.
Tema 46. Previsión complementaria. Mutualidades de
Previsión Social. Planes y fondos de pensiones.
Tema 47. La Seguridad Social en el ámbito internacional.
Principios que la informan. Organismos internacionales de
Seguridad Social. Convenios internacionales. Convenios bilaterales y
multilaterales que afectan a España. La Carta Social Europea.
El Código Europeo de Seguridad Social.
Tema 48. La Seguridad Social en las Comunidades Europeas.
Los Reglamentos Comunitarios 1408/71 y 574/72. Principios
rectores. Su incidencia en el ordenamiento jurídico de la Seguridad
Social española.
Tema 49. Régimen jurídico de los funcionarios de la
Administración de la Seguridad Social. La Ley 30/1984 de Medidas
para la Reforma de la Función Pública. El Real Decreto
2664/1986, de Homologación del Régimen de Personal de la
Seguridad Social con la Administración del Estado.
Tema 50. Régimen jurídico del personal de instituciones
sanitarias de la Seguridad Social.
Tema 51. La Administración General y la Seguridad Social.
El Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales: Organización central
y periférica, competencias, especialmente en relación con la
Seguridad Social. El Ministerio de Sanidad y Consumo: Organización
central y periférica, competencias.
Tema 52. La Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Competencias. Procedimiento sancionador.
ANEXO III
Tribunal calificador
Titulares
Presidente: Don José María Pérez Gómez, del Cuerpo Superior
de Letrados de la Administración de la Seguridad Social.
Vocales: Don José Ramón Fernández Otero, Magistrado del
Tribunal Superior de Justicia de Madrid ; don Pablo Fernando Poza
Cisneros, del Cuerpo de Abogados del Estado ; don Rodrigo Martín
Jiménez, Profesor Titular de Derecho del Trabajo y Seguridad
Social ; don Fernando Bonache Bermejo, del Cuerpo Superior de
Técnicos de la Administración de la Seguridad Social ; don Ignacio
Arias Fernández, del Cuerpo Superior de Letrados de la
Administración de la Seguridad Social.
Secretario: Don José María Vázquez Martínez, del Cuerpo
Superior de Letrados de la Administración de la Seguridad Social.
Suplentes
Presidente: Don José Tomás Sánchez Robles, del Cuerpo
Superior de Letrados de la Administración de la Seguridad Social.
Vocales: Doña Emilia Ruiz-Jarabo Quemada, Magistrada del
Tribunal Superior de Justicia de Madrid ; don José Antonio
Domínguez Luis, Letrado del Tribunal Supremo ; don Gregorio Rosado
Santurino, del Cuerpo Superior de Intervención y Contabilidad
de la Administración de la Seguridad Social ; doña Carmen
Rodríguez de Rivera, del Cuerpo Superior de Letrados de la
Administración de la Seguridad Social ; doña Marina Cedeño Hernán,
Profesora Titular de Derecho Procesal de la Universidad Complutense
de Madrid.
Secretario: Don Francisco de Miguel Pajuelo, del Cuerpo
Superior de Letrados de la Administración de la Seguridad Social.
El Tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de
asesores especialistas para todas o alguna de las pruebas.
ANEXO IV
INSTRUCCIONES PARA CUMPLIMENTAR LA SOLICITUD
La solicitud se rellenará según lo establecido en el reverso de
la propia solicitud de admisión a pruebas selectivas en la
Administración Pública y liquidación de tasas de derechos de examen
(modelo 790) y conforme a las siguientes instrucciones
particulares.
En el encabezamiento de la solicitud, en el recuadro
correspondiente a Ministerio, los aspirantes consignarán: "Ministerio de
Trabajo y Asuntos Sociales". En el recuadro relativo a centro gestor
se hará constar "Subsecretaría".
En el recuadro 15, "Cuerpo o Escala" se consignará "Cuerpo
Superior de Letrados de la Administración de la Seguridad Social"
y en el recuadro correspondiente a "Código" figurará "1600".
En el recuadro 17, "Forma de Acceso", se consignarán la
letra "L".
En el recuadro 18, "Ministerio/Órgano/Entidad convocante",
se consignará "Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. No se
cumplimentará el espacio destinado a "Código" que figura a su
lado.
En el recuadro 19, se consignará la fecha del Boletín Oficial
del estado en el que haya sido publicada la convocatoria.
En el recuadro 20, "Provincia de examen", se consignará
"Madrid".
En el recuadro 21, "Minusvalía", los aspirantes con minusvalía
podrán indicar el porcentaje de minusvalía que tengan acreditado,
y solicitar, expresándolo en el recuadro 23, las posibles
adaptaciones de tiempo y medios para la realización de los ejercicios
en que esta adaptación sea necesaria.
Los aspirantes con grado de minusvalía igual o superior al
33 por 100 que deseen participar en las pruebas selectivas por
el cupo de reserva de discapacitados, deberán indicarlo en el
recuadro 22.
En el recuadro 24, "Títulos académicos oficiales", se consignará
"Licenciado en Derecho".
En el recuadro 25, apartado B), se consignará el idioma elegido
por el aspirante.
El importe de la tasa por derechos de examen será de 25,51
euros.
El ingreso del importe correspondiente a los derechos de
examen se efectuará, junto la presentación de la solicitud, en cualquier
banco, caja de ahorros o cooperativa de crédito de las que actúan
como entidades colaboradoras en la recaudación tributaria. En
la solicitud deberá constar que se ha realizado el correspondiente
ingreso de los derechos de examen, mediante validación por la
entidad colaboradora en la que se realice el ingreso, a través de
certificación mecánica, o en su defecto, sello y firma autorizada
de la misma en el espacio destinado a estos efectos.
Las solicitudes suscritas en el extranjero podrán cursarse a
través de las representaciones diplomáticas o consulares españolas
correspondientes. A las mismas se acompañará el comprobante
bancario de haber ingresado los derechos de examen en la cuenta
corriente número 0182/9002/48/0200000524, abierta en la
Sucursal 9002, Paseo de la Castellana, número 67, de Madrid,
del Banco Bilbao Vizcaya Argentaria, a nombre de "Tesoro Público.
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Cuenta restringida para
la recaudación de tasas en el extranjero." El ingreso podrá
efectuarse mediante transferencia desde cualquier entidad bancaria.
Estarán exentas del pago de esta tasa:
a) Las personas con grado de discapacidad igual o superior
al treinta y tres por ciento, debiendo acompañar a la solicitud
copia compulsada del certificado acreditativo de tal condición,
expedido por los órganos competentes del Ministerio de Trabajo
y Asuntos Sociales o, en su caso, de la Comunidad Autónoma
correspondiente.
b) Las personas que figurasen como demandantes de empleo
durante el plazo, al menos, de un mes anterior a la fecha de la
presente convocatoria. Serán requisitos para el disfrute de esta
exención que, en el plazo de que se trate, no hubieran rechazado
oferta de empleo adecuado ni se hubiesen negado a participar,
salvo causa justificada, en acciones de promoción, formación o
reconversión profesionales y que, asimismo, carezcan de rentas
superiores, en cómputo mensual, al Salario Mínimo
Interprofesional.
La certificación relativa a la condición de demandante de
empleo, con los requisitos previstos en la Ley, se solicitará en
la correspondiente oficina de los servicios públicos de Empleo.
En cuanto a la acreditación de las rentas se realizará con una
declaración jurada o promesa escrita del solicitante. Ambos
documentos deberán acompañarse a la solicitud.
La falta de justificación del abono de los derechos de examen
o de encontrarse exento determinará la exclusión del aspirante.
En ningún caso la mera presentación y pago en las oficinas
a que se hace referencia supondrá la sustitución del trámite de
presentación, en tiempo y forma, de la solicitud.
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Avda. de Manoteras, 54 - 28050 Madrid
