Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

De conformidad con las letras b) y c) del artículo 20.1 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y del artículo 52 del Reglamento General de Ingreso de Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, esta Subsecretaría, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, acuerda convocar la provisión, por el procedimiento de libre designación, de los puestos de trabajo que se relacionan en el anexo I de esta resolución, con arreglo a las siguientes bases:

Primera.

Los puestos de trabajo que se convocan podrán ser solicitados por el personal funcionario de carrera que reúna los requisitos establecidos para su desempeño y que se relacionan en el anexo I de la presente Resolución.

Segunda.

Las solicitudes se presentarán en el modelo de instancia que figura como Anexo II, y se dirigirán al Sr. Subsecretario de Política Territorial y Función Pública, por cualquiera de las formas que establece el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. En caso de su presentación electrónica, se encaminarán al código EA0020007 perteneciente a la Subdirección General de Recursos Humanos e Inspección de Servicios.

Tercera.

El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles, contados a partir del día siguiente a aquél en que tenga lugar la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Cuarta.

Además de los datos personales y Número de Registro de Personal, los aspirantes acompañarán junto con la solicitud su currículum vitae, en el que consten títulos académicos, años de servicio, puestos de trabajo desempeñados en la Administración, estudios y cursos realizados, y otros méritos que se estime oportuno poner de manifiesto, y harán constar detalladamente las características del puesto que vinieran desempeñando.

Quienes no presten servicios en la Administración General del Estado, deberán de aportar asimismo un certificado de la Administración en la que presten servicios, en el cual se hagan constar tanto el tipo de relación de servicios como los puestos desempeñados en dicha Administración.

Quinta.

Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente al de su publicación, ante el mismo órgano que la ha dictado, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Autónoma donde tenga su domicilio, a elección del interesado, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1.Segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.

Madrid, 11 de marzo de 2021.–El Subsecretario de Política Territorial y Función Pública, Alberto Herrera Rodríguez.

ANEXO I

Núm orden	Código puesto	Denominación del puesto	Nivel	Complemento específico	Localidad	Adscripción		Méritos específicos
						AD	Gr/Sub
		Secretaría General Técnica
		S.G. de Recursos, Publicaciones y Documentación
1	3444587	Coordinador/Coordinadora de Área de Recursos	29	21.490,84	Madrid.	A3	A1
		Oficina de Conflicto de Intereses
		S.G. de Reg. de Incompatibilidades de Empl. Públ.
2	5426752	Subdirector Adjunto/Subdirectora Adjunta	30	26.643,54	Madrid.	AE	A1	Licenciatura/Grado en Derecho. Conocimientos de la normativa de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas y de la normativa de conflictos de intereses de los miembros del Gobierno y de los altos cargos de la Administración General del Estado. Conocimientos en materia de acceso y reclamaciones en el ámbito de la Ley 19/2013. Experiencia en la gestión del régimen de incompatibilidades de empleados públicos. Experiencia en elaboración de informes jurídicos. Experiencia en tramitación de recursos administrativos.

AE: Administración del Estado.

A3: Administración del Estado, Autonómica y Local.