Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

Visto el contenido del Acuerdo de adhesión del sector de empresas organizadoras del juego del bingo al Acuerdo interconfederal relativo a la solución extrajudicial de conflictos laborales (ASEC) que fue suscrito el día 13 de mayo de 1996, de una parte, por las organizaciones sindicales USO, UGT y CC.OO., en representación de los trabajadores, y, de otra parte, por CEJ, en representación de las empresas del sector, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 83.3, en relación con el 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo,

Esta Dirección General de Trabajo y Migraciones acuerda:

Primero.-Ordenar la inscripción del citado Acuerdo en el correspondiente Registro de este centro directivo.

Segundo.-Disponer su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».

Madrid, 20 de junio de 1996.-La Directora general, Soledad Córdova Garrido.

Acuerdo de adhesión del sector de empresas organizadoras del juego del bingo al Acuerdo interconfederal relativo a la solución extrajudicial de conflictos laborales (ASEC)

Por la parte social:

USO:

Ángel Conde Martín.

Eugenio Giménez Palacín.

UGT:

Juan Martínez Checa.

Joaquín Gómez Gómez.

CC.OO.: Amador Escribano Muñoz.

Por la parte empresarial:

CEJ:

Iván Giambanco de Ena.

Agustín Lueña Gros.

Rafael Sánchez Bleda.

MODELO DE ACTA DE ADHESIÓN

En Madrid, a 13 de mayo de 1996, reunidos en Príncipe de Vergara, 13, 7.º, las representaciones social y empresarial al margen relacionados,

MANIFIESTAN

Que en cumplimiento de lo previsto en el artículo 3.3 del Acuerdo sobre solución extrajudicial de conflictos colectivos y 4.2, b), del Reglamento que lo desarrolla y, en base a lo dispuesto en el artículo 92.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores,

ACUERDAN

Adherirse en su totalidad y sin condicionamiento alguno al Acuerdo sobre solución extrajudicial de conflictos laborales así como a su Reglamento de aplicación, vinculando en consecuencia, a la totalidad de los trabajadores y empresas incluidos en el ámbito territorial y funcional que representan.