Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

Encontrándose vacante el puesto de Auditor de esta

Universidad, código 002 de la vigente Relación de Puestos de Trabajo

de Personal Funcionario de Administración y Servicios, publicada

por Resolución de 4 de noviembre de 1993 ("Boletín Oficial del

Estado" del 26), cuyas especificaciones se señalan en el anexo,

Este Rectorado, en uso de las atribuciones que tiene conferidas,

de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1 de la

Ley 30/1984, de 2 de agosto, en redacción dada por la

Ley 23/1988, de 28 de julio; la Ley 42/1994, de 30 de diciembre,

de Medidas Fiscales, Administrativas y de Orden Social ("Boletín

Oficial del Estado" del 31); artículo 51 del Real Decreto 364/1995,

de 10 de marzo; artículo 81 del Real Decreto 1246/1985, de 29

de mayo ("Boletín Oficial del Estado" de 27 de julio), por el que

se aprueban los Estatutos de la Universidad de Cantabria,

modificados por el Real Decreto 82/1993, de 22 de enero ("Boletín

Oficial del Estado" de 3 de marzo), y demás normas de general

aplicación, convoca su provisión, por el sistema de libre

designación, de acuerdo con las siguientes bases:

Primera.-Las solicitudes, dirigidas al excelentísimo señor

Rector de la Universidad de Cantabria, se presentarán en el Registro

General de la Universidad de Cantabria (pabellón de Gobierno,

avenida de los Castros, sin número) o se remitirán a través de

las formas previstas en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26

de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones

Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, dentro de los

quince días hábiles siguientes al de la publicación de esta convocatoria

en el "Boletín Oficial del Estado".

Segunda.-Los aspirantes habrán de reunir como requisitos,

además de los que con carácter general establece la Ley 30/1984,

modificada por la Ley 23/1988, y el Real Decreto 364/1995,

los de titulación, formación específica y pertenencia a la

Administración y grupo de titulación que se especifican en el anexo.

Tercera.-Los aspirantes acompañarán, junto a la solicitud, su

currículum vitae, en el que, además de los datos personales y

número de Registro de Personal, figuren la formación académica,

cursos realizados y otros méritos que estimen oportuno poner de

manifiesto, y harán constar detalladamente las características del

puesto de trabajo que vinieran desempeñando, pudiendo ser

entrevistados en el proceso de selección si se considera preciso.

Cuarta.-La justificación de las circunstancias personales y

administrativas del aspirante: Administración a la que pertenece,

situación, grupo, Cuerpo o Escala, puesto de trabajo desempeñado

y nivel de complemento de destino, antigüedad y grado personal

consolidado, deberán acreditarse mediante certificación extendida

por la unidad administrativa a la que corresponda la gestión de

personal del Departamento u organismo en que preste servicios

el funcionario, o en que hubiera tenido su último destino.

La presente convocatoria, así como los actos administrativos

derivados de la misma, podrán ser impugnados en plazo y forma

establecido en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen

Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento

Administrativo Común.

Santander, 18 de marzo de 1999.-El Rector, Jaime Vinuesa

Tejedor.

ANEXO

Puesto de trabajo: Auditor. Localidad: Santander. Nivel

complemento de destino: 26. Complemento específico: 1.443.000

pesetas/año. Tipo de puesto: Singularizado. Forma de provisión:

Libre designación. Administración: A4 (artículo 49.1 de la Ley

de Reforma Universitaria), A1 (Administración del Estado y

Comunidades Autónomas). Grupo de adscripción: A/B. Formación

específica: Práctica en auditorías. Tipo de jornada: III.