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La Comisión Ejecutiva de esta entidad, en su
sesión del día 12 de marzo de 2004, ha tomado
el acuerdo de convocar los siguientes concursos:
Concurso para proveer una plaza en el nivel seis
del Grupo directivo, para desempeñar cometidos
de experto en procesos y procedimientos.
Concurso para proveer una plaza en el nivel nueve
del Grupo directivo, para desempeñar cometidos
de técnico de informática (infraestructuras).
Concurso para proveer una plaza en el nivel nueve
del Grupo directivo, para desempeñar cometidos
de técnico de informática (tecnología
informacional).
Concurso-oposición para proveer una plaza en
el nivel tres del Grupo administrativo, para
desempeñar cometidos de oficial de oficina técnica.
La Comisión Ejecutiva, en su sesión de 31 de
marzo de 2004, ha tomado el acuerdo de convocar
el siguiente concurso:
Concurso para proveer una plaza en el nivel nueve
del Grupo directivo, para desempeñar cometidos
de técnico de informática (metodologías de
desarrollo).
Las bases para tomar parte de estos concursos
se hallan de manifiesto y pueden solicitarse en la
División de Desarrollo de Recursos Humanos (calle
Alcalá, 522, 28027 Madrid), en las sucursales del
Banco o podrán obtenerse en la página web.
Madrid, 31 de marzo de 2004.-La jefa de la
División de Administración de Recursos Humanos,
María José Grande.-&12.253.
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Avda. de Manoteras, 54 - 28050 Madrid
