Está Vd. en

Documento BOE-A-1999-10349

Resolución de 19 de abril de 1999, de la Subsecretaría, por la que se convoca el curso incluido en el Plan Interministerial de Formación para el Desempeño de Funciones de Nivel Superior en los Servicios de Prevención de la Administración General del Estado.

Publicado en:
«BOE» núm. 109, de 7 de mayo de 1999, páginas 17317 a 17321 (5 págs.)
Sección:
III. Otras disposiciones
Departamento:
Ministerio de Administraciones Públicas
Referencia:
BOE-A-1999-10349

TEXTO ORIGINAL

La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, y sus Reglamentos de desarrollo, particularmente el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención, y el Real Decreto 1455/1998, de 10 de julio, de adaptación de la legislación de prevención de riesgos laborales a la Administración General del Estado, incluyen en el marco de una óptica prevencionista del riesgo laboral la obligación del empleador de organizar los recursos humanos y materiales necesarios para el desarrollo de las actividades preventivas. Ello da lugar a que en la Administración General del Estado, además de realizarse las oportunas adaptaciones organizativas, continúe el proceso formativo complementario que permita dotar de una forma rápida y eficaz los servicios de prevención propios que se constituyan.

A tal fin, la Dirección General de la Función Pública del Ministerio de Administraciones Públicas, con la colaboración del Centro Nacional de Nuevas Tecnologías del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo organiza, en el marco del 2.º Acuerdo de Formación Continua en las Administraciones Públicas, el siguiente curso de formación, cuyas características y contenido se detallan en el anexo I y se desarrollan de acuerdo con las siguientes bases:

Primera. Solicitudes.

Los solicitantes deben hacerlo en el modelo de instancia que figura en el anexo II.

Las solicitudes podrán presentarse en el Registro General del Ministerio de Administraciones Públicas (calle María de Molina, 50, 28071 Madrid), dirigido a la Subdirección General de Relaciones Laborales de la Dirección General de la Función Pública, o en la forma establecida en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.

Efectuada la selección definitiva de los solicitantes, por la Dirección General de la Función Pública se notificará la admisión a los interesados. Se deberá aportar, junto con la solicitud, la siguiente documentación:

a) Currículum personal, que incluya la trayectoria profesional en el ámbito de la Administración Pública, según el modelo que figura en el anexo III.

b) Informe favorable del Subdirector general de Personal o cargo equivalente, en el que se especifique la realización en la actualidad de funciones preventivas asimilables a las del nivel superior o su realización en el futuro en el servicio de prevención propio que se constituya, así como la participación en el curso del solicitante.

c) Memoria explicativa del interés personal en la participación del curso.

Segunda. Requisitos de los participantes.

Podrán solicitar la participación en los cursos convocados los empleados públicos, tanto funcionarios de los grupos A y B, personal estatutario o personal laboral, con categoría profesional de titulado superior y medio, que cuenten con titulación universitaria, de la Administración General del Estado y sus organismos públicos, de acuerdo con lo establecido en el artículo 37.2 del Real Decreto 39/1997, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención.

En la selección de los participantes se valorarán tanto la formación como la experiencia previa en prevención de riesgos laborales, estando prevista la realización de una entrevista a los candidatos preseleccionados, con el fin de determinar sus actitudes hacia la materia.

Tercera. Plazo de presentación de solicitudes.

Las solicitudes se deberán presentar en el plazo de quince días naturales, a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».

Cuarta. Certificación de aprovechamiento y asistencia.

Se otorgará por el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo una certificación acreditativa de haber realizado y superado la formación correspondiente a las funciones de nivel superior, de acuerdo con el anexo VI del Real Decreto 39/1997, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención.

Se otorgará certificado de asistencia por la Subdirección General de Relaciones Laborales de la Dirección General de la Función Pública a los participantes en el curso que asistan al mismo con regularidad, de modo que una inasistencia superior al 10 por 100, sea cual sea la causa, imposibilitará la expedición de cualquier certificado.

Quinta. Información adicional.

Se podrá solicitar información adicional en los teléfonos 91 586 20 74 y 91 586 21 39.

Madrid, 19 de abril de 1999.–El Subsecretario, Jaime Rodríguez-Arana Muñoz.

ANEXO I
Curso de formación para el desempeño de funciones de nivel superior en los Servicios de Prevención de la Administración General del Estado

Objetivo: Formar al personal de la Administración General del Estado y sus organismos públicos que vayan a desarrollar funciones de nivel superior en los servicios de prevención propios que se deban constituir.

Destinatarios: Empleados públicos, tanto funcionarios de los grupos A y B, personal estatutario o personal laboral, con categoría profesional de titulado superior y medio, que cuenten con titulación universitaria, de la Administración General del Estado y sus organismos públicos, de acuerdo con lo establecido en el artículo 37.2 del Real Decreto 39/1997, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención, y que desarrollen en la actualidad funciones preventivas asimilables a las de nivel superior o esté previsto que las vayan a realizar en un futuro en los servicios de prevención propios que se constituyan.

Programa:

I. Parte común:

Fundamentos de las técnicas de mejora de las condiciones de trabajo.

Técnicas de prevención de riesgos laborales.

Otras actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales (formación y comunicación, información y negociación).

Gestión de la prevención de riesgos laborales.

Técnicas afines.

Ámbito jurídico de la prevención.

II. Especialización optativa:

Opción A: Seguridad en el Trabajo.

Opción B: Ergonomía y Psicosociología Aplicada.

Opción C: Higiene Industrial.

III. Trabajo final o actividades preventivas en un centro de trabajo acordes con la especialización por la que se ha optado:

Ediciones: Dos.

Fechas: Mayo a diciembre de 1999.

Duración: Setecientas horas (trescientas setenta presenciales y trescientas treinta a distancia).

Horario: De nueve a catorce y de dieciséis a diecinueve horas.

Lugar de impartición: Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, Centro Nacional de Nuevas Tecnologías, calle Torrelaguna, 73, 28027 Madrid.

ANEXO II

Imagen: /datos/imagenes/disp/1999/109/10349_14357109_image1.png

ANEXO III
MODELO DE CURRÍCULUM VITAE

Imagen: /datos/imagenes/disp/1999/109/10349_14357109_image2.png

Imagen: /datos/imagenes/disp/1999/109/10349_14357109_image3.png

subir

Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

Avda. de Manoteras, 54 - 28050 Madrid